Ezt az oldalt automatikusan lefordították, és a fordítás pontossága nem garantált. Kérjük, olvassa el a angol verzió forrásszöveghez.

Nemzeti Szponzorációs Program az Átmeneti Szolgálat tagjainak

2024. február 29. frissítette: VA Office of Research and Development

Egy nemzeti szponzorációs program partnerségi értékelése az átállási szolgálati tagok számára (PEC 20-170)

Háttér:

Az Egyesült Államokban öngyilkossági járvány folyik a legfiatalabb (18 és 34 év közötti) veteránok körében, mivel 2001 óta csaknem megkétszereződött az öngyilkossági rátájuk. A veteránok az elbocsátás utáni első évben vannak a legnagyobb kockázatnak kitéve, így „halálos szakadékot” teremtenek számukra. Válaszul a nemzet olyan stratégiákat dolgozott ki, amelyek a megelőző, egyetemes és közegészségügyi megközelítést hangsúlyozzák, és felkarolják a közösségi beavatkozások értékét. Az öngyilkosság háromlépcsős elmélete azt sugallja, hogy a legnagyobb valószínűséggel azok a közösségi beavatkozások sikeresek, amelyek csökkentik a reintegrációs nehézségekből adódó fájdalmat, és elősegítik a veteránok összekapcsolódását a civil életbe való átmenet során. A legújabb kutatások azt mutatják, hogy a közösségi beavatkozások hatékonysága fokozható, ha a Veteránügyek Átmeneti Szolgálatának/Veteránoknak (TSMV) Szponzorációs Kezdeményezése részeként önkéntes és hitelesített szponzorokkal (1-1), akik aktívan együttműködnek a veteránokkal.

Módszer/tervezés:

A kísérlet célja annak meghatározása, hogyan valósítsák meg a Szponzorálási Kezdeményezést Texas hat városában, együttműködve az Egyesült Államok Védelmi Minisztériumával, VA, Texas kormányával és a helyi érdekelt felekkel. Texas optimális helyszín ehhez a nagyszabású megvalósításhoz, mivel itt él a második legnagyobb 18 és 34 év közötti veteránpopuláció, és itt található a legnagyobb amerikai katonai létesítmény, a Fort Hood. Az első cél a Szponzorálási Kezdeményezés hatékonyságának további meghatározása, amint azt a proximális változók (reintegrációs nehézségek, egészségügyi/pszichológiai szorongás, VA-egészségügyi igénybevétel és kapcsolódás) és a disztális változók (öngyilkossági gondolatok és viselkedések) mérései igazolják. A második cél annak meghatározása, hogy miként lehet a legjobban végrehajtani a szponzorálási kezdeményezést Texasban azzal a szándékkal, hogy a jövőben több államban is terjeszkedjen. A TSMV-ket (n=628) katonai létesítményekből toborozzák hat hónappal a kibocsátás előtt és a célvárosokba költözés előtt. Az értékelők olyan végrehajtási stratégiákat alkalmaznak, mint például a közösségi partnerségek kiépítése és a külső segítségnyújtás. Az értékelés a TSMV-kkel folytatott interjúk és a kulcsfontosságú érdekelt felekkel folytatott időszakos elmélkedések révén történik, hogy azonosítsák az akadályokat, a segítőket és az alkalmazkodást. Az eredmények értékelését a TSMV-k segítségével végzik el, amelyek elvégzik a felméréseket és az érintettekkel folytatott együttműködésből származó adatgyűjtést.

Vita:

Ennek az értékelésnek fontos következményei lesznek a TSMV öngyilkosság járványával foglalkozó közösségi beavatkozások nemzeti végrehajtására. A bizonyítékokról szóló törvényhez igazodva ez a bizonyítékokon alapuló gyakorlat első olyan nagyszabású megvalósítása, amely a TSMV-k alapos értékelését végzi a „halálos szakadék” idején.

A tanulmány áttekintése

Részletes leírás

Az Egyesült Államokban öngyilkossági járvány folyik a legfiatalabb veteránok (18 és 34 év közöttiek) körében, mivel az öngyilkossági arányuk majdnem megduplázódott a 2001-es 100 000 főre vetített 23,62 öngyilkossági halálesetről 2019-ben 44,44-re. Jelenlegi arányuk 1,65-ször magasabb, mint az idősebb veteránoké, és 2,73-szor magasabb, mint az azonos korú nem veteránoké. Az aktív katonai szolgálatot évente kilépő körülbelül 200 ezer katona van a legnagyobb öngyilkossági kockázatnak kitéve az elbocsátás utáni első évben, mivel ez az arány ebben az időszakban majdnem megháromszorozódik, és akár hat évig is megemelkedik. Ezért az elbocsátás és a civil életbe való sikeres visszailleszkedés közötti időszak „halálos szakadék”. A VA által a járvány kezelésére kínált hagyományos és klinikai megközelítések korlátozottak, mivel a katonaságból kilépő aktív szolgálatot teljesítő SM-ek mindössze 24%-a jelentkezik be a VA egészségügyi ellátásába az elbocsátás utáni első évben. És amikor a szolgálatban lévők (SM) és a veteránok egészségügyi szolgáltatást keresnek, vagy az öngyilkossági kockázatot felmérik, a később öngyilkosságot megkísérlők körülbelül 70%-a tagadja az öngyilkossági gondolatot az öngyilkossági kísérletüket megelőző hónapokban.

Válaszul a Fehér Ház nemrégiben kidolgozott egy stratégiát, amely a megelőzés és a közegészségügyi megközelítést hangsúlyozza, és felkarolja a közösségi szervezetekkel kötött köz-magán partnerségek értékét az SM és a veterán öngyilkosság visszaszorítása érdekében. A Fehér Ház stratégiájához igazodva a VA hasonlóképpen olyan közegészségügyi megközelítést alkalmazott, amely a proaktív közösségi beavatkozásokat hangsúlyozza. Szándékuk az, hogy univerzálisabb és megelőző beavatkozásokat hajtsanak végre, amelyek az egészséget befolyásoló társadalmi tényezőket és az öngyilkosság kockázati tényezőit (pl. kapcsolat hiánya, pénzügyi gondok/munkanélküliség, párkapcsolati nehézségek) kezelik. A legújabb nemzeti jogszabályok támogatják a közösségi beavatkozásokra való összpontosítást, mivel a John Scott Hannon parancsnok törvénye 174 millió dollárt biztosít azoknak a szervezeteknek, amelyek olyan közösségi beavatkozásokat végeznek, amelyek az öngyilkossági kockázati tényezőket kezelik, és olyan veteránokkal foglalkoznak, amelyek nem vesznek részt a VA klinikai ellátásában.

Klonsky és May háromlépcsős öngyilkossági elmélete (3ST) elméleti alapot biztosít az öngyilkosság olyan megelőző, univerzális és közegészségügyi megközelítéseihez, amelyek a közösségi beavatkozásokat helyezik előtérbe az átmeneti szolgálati tagok és veteránok (TSMV) érdekében. A 3ST elsődleges céljai, hogy (a) az öngyilkossági gondolatok a fájdalom, elsősorban a pszichés fájdalom és a reménytelenség kombinációjából fakadnak, (b) a kapcsolódás kulcsfontosságú védőfaktor a növekvő öngyilkossági gondolatok ellen, és (c) az öngyilkossági gondolatok fejlődése kísérlet akkor történik, amikor a tényezők kellően nagy kapacitást hoznak létre az ember életének befejezéséhez.

A TSMV-k esetében a pszichés fájdalom a reintegrációs nehézségeknek tulajdonítható. Sokol és munkatársai leírják, hogy a TSMV-k reintegrációs nehézségei a fájdalom átható forrásai lehetnek, amelyek megteremtik az első lépést az öngyilkossági gondolatok felé. Sok TSMV magas szintű visszailleszkedési nehézségekről számol be, különösen az oktatás/foglalkoztatás, a lakhatás, az élelmezésbiztonság, az egészségügy, a kapcsolati kihívások és a jogi szerepvállalás tekintetében. A polgári foglalkoztatást gyakran említik jelentős problémaként, mivel az SM-ek 43 százaléka nincs teljesen felkészülve, és nem áll készen a karrierre, amikor kilép a katonaságból. És ahogy belépnek a polgári munkaerőbe, sok TSMV küzd azért, hogy katonai készségeit polgári környezetben alakítsa át, miközben a TSMV-k kétszer váltanak munkahelyet az átmenet első három évében.

A TSMV-k által tapasztalt reintegrációs nehézségek több mint 6 évig is fennállhatnak, és valóban hozzájárulnak az öngyilkosság kockázatának növekedéséhez. Valójában Kline és munkatársai azt találták, hogy az SM-ek 45%-a támogatja az elbocsátás utáni nehézségeket, és a legtöbb nehézséggel küzdőknél 5,42-szer nagyobb az öngyilkossági gondolatok kockázata. Összességében úgy tűnik, hogy a reintegrációs nehézségek csökkentése valószínűleg az öngyilkosságot megelőző közösségi beavatkozások kritikus eleme.

A 3ST alapján a közösségi beavatkozások második kritikus összetevője valószínűleg a TSMV-k összekapcsolásának elősegítése. Klonsky és munkatársa rávilágít arra, hogy a kapcsolódás leggyakrabban más emberekhez való kötődést jelent, de utalhat egy munkához, projekthez, szerephez, érdeklődéshez való kötődésre is, vagy bármilyen észlelt cél vagy jelentés érzésére, amely az életbe fektet. A katonaság mindent megtesz annak érdekében, hogy elősegítse az összeköttetést egy SM karrierje során azáltal, hogy speciálisan kiválasztott és képzett vezetőket biztosít számukra, hogy segítsenek nekik (például toborzók, őrmesterek és egységvezetők), és ezeket a vezetőket felelősségre vonják minden egyes kijelölt SM jólétéért. Az egyénre szabott támogatás folytatódik, miközben az SM-ek az egységeikkel együtt edzenek és harcba vonulnak, a kutatások pedig azt mutatják, hogy a pozitív vezetés jótékony hatással van a harcosok mentális egészségére.

Még az állandó állomásváltás (PCS) végrehajtása és az egyik katonai létesítményről a másikra való átállás előtt a katonaság minden SM-et PCS-szponzorral lát el. Például az amerikai tengerészgyalogságnak van egy alapos és szükséges PCS-szponzorációs programja, amely csökkenteni kívánja az áthelyezéssel kapcsolatos stresszt és kihívásokat. A PCS-szponzorok azonos rangúak, és nem, családi állapot és karrier alapján párosulnak. A megfelelő SM-eket az új telepítéshez igazítják, és segítenek nekik az átállási feladataik végrehajtásában. Az ilyen vezetőktől kapott támogatás kritikus fontosságú az SM-ek számára, hogy teljesítsék tervezett küldetésüket a hadseregen belül.

Bár a TSMV-k kilépnek a katonaságból, és megpróbálnak újra beilleszkedni civil életükbe, a katonaság támogatásának hiányát tapasztalják a katonaság utáni szülővárosaikban. Ugyanaz a toborzó, aki ott volt, hogy besorozza őket a katonaságba, nincs ott, hogy segítse visszailleszkedésüket. Ezenkívül, amikor a TSMV-k hazatérnek, sokkal kevesebb magánszemély, munkaadó, családtag és kolléga van, akivel kapcsolatba kerülhetnek. Ezért nem meglepő, hogy a TSMV-k arról számolnak be, hogy a katonaságból való kilépés után közelebb érzik magukat katonatársaikhoz, mint civil társaikhoz.

A VA TSMV szponzorálási kezdeményezése Egyre több kutatás támasztja alá, hogy a mentori/szponzori beavatkozások potenciálisan előnyösek lehetnek a TSMV-k számára. Eby és munkatársai 112 tanulmány metaanalízisét végezték el, elsősorban nem TSMV-kkel, és azt találták, hogy a mentorálás kedvező kapcsolati, karrier- és mentális egészségügyi eredményekkel jár. A VA TSMV szponzorációs kezdeményezésére vonatkozóan Geraci és munkatársai egy 3 karból álló, randomizált, kontrollált vizsgálatot végeztek (n=200), és hierarchikus lineáris modellezést alkalmaztak a közösségi beavatkozások hatásának felmérésére a TSMV-k kiindulási állapotában, 3 hónap, 6 hónap múlva. és 12 hónapos. Az eredmények rámutattak néhány közösségi beavatkozás korlátaira a reintegrációs nehézségek csökkentésére és a TSMV-k összekapcsolásának javítására. Fontos, hogy azt is megmutatta, hogy a közösségi beavatkozások hatékonysága fokozható, ha a szponzorálási kezdeményezés kiegészíti őket, különösen a lejárati időszak szponzorációs programmal. Kiemelte azt is, hogy azok a TSMV-k, akik magasra értékelték szponzoraikat a feladatorientált (pl. "hangsúlyozza a határidők betartását") és kapcsolatorientált (pl. "barátságos és megközelíthető") vezetői magatartást, jelentősen csökkentették a reintegrációs nehézségeket a TSMV-hez képest. akik alacsonyra értékelték szponzoraikat.

A Bizonyítékokon alapuló politikaalkotás alapjairól szóló törvény (Evidence Act, US PL 115-435) 2018. évi megalkotása óta a VA-nak bizonyítékokat és értékeléseket kell felhasználnia az irányelvek és a költségvetési előirányzatok tájékoztatására. Ezért a jelenlegi értékelésnek fontos kihatásai vannak a TSMV-öngyilkosság járványával foglalkozó közösségi beavatkozások nemzeti végrehajtására. Ez az értékelés egy olyan bizonyítékokon alapuló gyakorlat első nagyszabású megvalósítása, amely a TSMV-k alapos értékelését végzi a „halálos szakadék” idején.

Ezt a projektet a VA texasi vezetése és a VA Quality Enhancement Research Initiative (QUERI) közösen finanszírozza egy szakértői értékelést kapott Partnered Evaluation Initiative (PEI) támogatáson keresztül. A PEI-támogatások a VA egyik fő módszere a bizonyítékokról szóló törvény követelményeinek teljesítésére, és a veteránok egészségi állapotának javítására összpontosítanak a bizonyítékokon alapuló gyakorlatok gyors bevezetésével, valamint a nemzeti szintű bővítés és terjedés megtervezésével. Texasban van a második legnagyobb 18 és 34 év közötti veteránpopuláció, ami ideális államot jelent a szponzorálási kezdeményezés széles körű megvalósításához.

A tanulmány céljai Ennek a hibrid 2-es típusú hatékonyság-megvalósítási értékelésnek az a célja, hogy kibővítse azokat a korábbi munkákat, amelyek megalapozták a szponzorálási kezdeményezéshez szükséges bizonyítékokat, hogy meghatározzák, hogyan valósítsák meg a kezdeményezést Texas nagyobb nagyvárosi régióiban, együttműködve az Egyesült Államok Védelmi Minisztériumával, VA, Texas kormánya és a helyi érdekelt felek. Az első cél a Szponzorálási Kezdeményezés hatékonyságának további meghatározása, amint azt a proximális változók (reintegrációs nehézségek, egészségügyi/pszichológiai distressz, VA egészségügyi szolgáltatások igénybevétele és kapcsolódás) és a disztális változók (öngyilkossági gondolatok és viselkedések) mérései igazolják. A második cél az, hogy meghatározzuk a Szponzorációs Kezdeményezés megvalósításának megvalósíthatóságát és lehetséges hasznosságát Texas hat városában (Austin, San Antonio, Houston, Dallas/Fort Worth, El Paso és Corpus Christi) folyamatok és eszköztár fejlesztésének szándékával. hogy megkönnyítse a jövőbeni terjeszkedést több államban.

A TSMV résztvevői és toborzása A TSMV-ket a szponzorációs kezdeményezésbe toborozzák a résztvevő katonai létesítmények célzott elérése révén. Tájékoztatást kapnak a Szponzorálási Kezdeményezésről az Átmeneti Segítségnyújtási Program kötelező órái során, amelyeken a TSMV-knek részt kell venniük a katonai elbocsátás előtt, és arra ösztönzik őket, hogy regisztráljanak a szponzorálási kezdeményezésre az ETS-SP webhelyén. A beiratkozáshoz a TSMV-knek legalább 18 évesnek kell lenniük, körülbelül 6 hónaposnak kell lenniük a katonai elbocsátástól számítva, és az adott város aktív beiratkozási időszaka során az értékelésben szereplő célvárosok valamelyikébe kell áttérniük. A lépésenként regisztrált első 90 TSMV a TAU csoporthoz lesz hozzárendelve; lépésenként a következő 90 TSMV a szponzorálási kezdeményezéshez lesz hozzárendelve.

Az értékeléshez szükséges mintaméret meghatározásához statisztikai teljesítményelemzést végeztünk a powerlmm csomag (Magnusson, 2018) segítségével az R számítástechnikai környezetben. Annak az elsődleges hipotézisnek a tesztelésére, hogy a Szponzorálási Kezdeményezés 80%-kal csökkenti a reintegrációs nehézségeket (az M2C-Q értékelése szerint) 80%-kal, az alfa 0,05, és mérsékelt hatásméret (0,06-os részleges eta négyzet) a TAU és a Szponzorálási Kezdeményezés csoportok között, a hat városban beíratandó TSMV-k száma összesen 628. Ez a mintanagyság lehetővé teszi a véletlenszerű besorolás, a tervezési hatások és a várható, körülbelül 30%-os lemorzsolódás során szükséges kiigazításokat a beiratkozás és a katonai elbocsátás végső értékelése között.

A potenciális szponzorokat a megcélzott városokban a helyi VA, a Veteran Service Organizations, valamint a főiskolai és egyetemi öregdiák hálózatok közösségi médiával való kapcsolattartása révén toborozzák. A korábbi kutatásoknak megfelelően a kutatók körülbelül 20%-os szponzori lemorzsolódásra számítanak. Ezért a szponzorhiány kialakulásának kockázatának csökkentése érdekében a szponzori kezdeményezés célja, hogy elegendő számú szponzort toborozzon, hogy biztosítsa a TSMV-k 1-1 kapacitását.

Elemzések A kvantitatív adatok elemzéséhez hierarchikus modelleket kell használni. A megadott időpontokban gyűjtött adatok elemzésekor a TSMV-k beágyazódnak minden városba. A hierarchikus véletlen hatásmodellek a csoporton belüli és a csoportok közötti változásokat vizsgálják időben és csoportonként (TAU vs. szponzorációs kezdeményezés). A kutatók vegyes hatású modellezést fognak alkalmazni, mivel ez figyelembe veszi a résztvevők közötti és a résztvevőken belüli heterogenitást (azaz a metszéspontok és a meredekségek a résztvevők között változhatnak). Ez a megközelítés azt is lehetővé teszi számunkra, hogy azonosítsuk a függő változók változási rátáiban (meredekségeiben) mutatkozó különbségeket a csoportok között, és ellenőrizzük azokat a zavaró változókat, amelyek befolyásolhatják a TSMV kimenetelét (például a nemet). A hierarchikus modellek beépítik a hiányzó adatokkal rendelkező résztvevőket azáltal, hogy az egyes résztvevők számára rendelkezésre álló adatokból megbecsülik a legjobban illeszkedő modellt. Ezért a intent-to-treat (ITT) elemzésekhez az implementáció előtti értékelést végző TSMV-k összes adatpontja bekerül a modellbe.

A kvalitatív interjúk során a TSMV-interjúk szinte szó szerinti jegyzetei és a partnerekkel folytatott időszakos elmélkedések feltöltésre és karbantartásra kerülnek az Atlas.ti oldalon. kvalitatív szoftver, amely lehetővé teszi a kvalitatív és vegyes módszerű elemzéseket. Ezt követően kvalitatív tematikus elemzéssel azonosítják a leggyakrabban említett területeket.

Megbeszélés Mivel a legfiatalabb veteránok öngyilkossági rátája, különösen az elbocsátás utáni első évükben szenvedők körében, továbbra is növekszik, a nemzeti erőfeszítések a közelmúltban a megelőző, egyetemes és közegészségügyi megközelítésekre helyezték a hangsúlyt, amelyek felkarolják a közösségi szervezetekkel kötött köz- és magánszféra közötti partnerségek értékét annak csökkentése érdekében. SM és veterán öngyilkosság. Amint azt a 3ST azonosítja, azok a közösségi beavatkozások, amelyek csökkentik a reintegrációs nehézségekkel járó fájdalmat és javítják a kapcsolatokat, csökkenthetik a TSMV öngyilkossági kockázatát. A TSMV-ket már kiszolgáló szervezetekkel való partnerség révén lehetséges, hogy a nemzeti öngyilkosság-megelőzési erőfeszítések hatékonyabbak lesznek. A legújabb kutatások azt mutatják, hogy ez a hatékonyság fokozható, ha olyan szponzorok is növelik, akik aktívan részt vesznek a TSMV-kben, például a szponzorálási kezdeményezésben.

Ennek az értékelésnek fontos következményei lesznek a TSMV öngyilkosság járványával foglalkozó közösségi beavatkozások nemzeti végrehajtására. A bizonyítékokról szóló törvényhez igazodva ez a bizonyítékokon alapuló gyakorlat első olyan nagyszabású megvalósítása, amely a TSMV-k alapos értékelését végzi a „halálos szakadék” idején. Az ebben a kéziratban ismertetett vizsgálati protokoll – a hibrid 2-es típusú megvalósítás-hatékonyság értékelése – az érintett operatív partnerekkel szoros együttműködésben került kidolgozásra, és a legmodernebb értékelési módszereket alkalmazza a kezdeményezések végrehajtásának és fenntartásának legjobb módjaival kapcsolatos kulcskérdések megválaszolására. mint például a Szponzorációs Kezdeményezés. A vegyes kvantitatív és kvalitatív adatgyűjtés lehetővé teszi a nyomozók számára, hogy egyértelmű útmutatást dolgozzanak ki a műveleti partnerek számára a kontextusérzékeny végrehajtási stratégiákra vonatkozóan a kezdeményezés végrehajtásának és fenntartásának többszintű akadályainak kezelésére. Az eredmények hozzájárulnak annak ismeretéhez is, hogy a reintegrációs nehézségek hogyan értelmezhetők több helyen, ami létfontosságú a hatékony folyamatok és az általánosítható eredmények biztosításához a különböző helyszíneken.

Tanulmány típusa

Beavatkozó

Beiratkozás (Becsült)

628

Fázis

  • Nem alkalmazható

Kapcsolatok és helyek

Ez a rész a vizsgálatot végzők elérhetőségeit, valamint a vizsgálat lefolytatásának helyére vonatkozó információkat tartalmazza.

Tanulmányi kapcsolat

Tanulmányi helyek

    • New York
      • Bronx, New York, Egyesült Államok, 10468-3904
        • Toborzás
        • James J. Peters VA Medical Center, Bronx, NY
        • Kapcsolatba lépni:
        • Kutatásvezető:
          • Joseph C Geraci, PhD
    • Texas
      • Waco, Texas, Egyesült Államok, 76711
        • Toborzás
        • Central Texas Veterans Health Care System Waco VA Medical Center, Waco, TX
        • Kapcsolatba lépni:
        • Kapcsolatba lépni:

Részvételi kritériumok

A kutatók olyan embereket keresnek, akik megfelelnek egy bizonyos leírásnak, az úgynevezett jogosultsági kritériumoknak. Néhány példa ezekre a kritériumokra a személy általános egészségi állapota vagy a korábbi kezelések.

Jogosultsági kritériumok

Tanulmányozható életkorok

18 év és régebbi (Felnőtt, Idősebb felnőtt)

Egészséges önkénteseket fogad

Igen

Leírás

Bevételi kritériumok:

  • A TSMV-nek 18 éves vagy annál idősebbnek kell lennie,
  • körülbelül 6 hónap a katonai felmentéstől számítva, és
  • tervezzen áttérni az értékelésben szereplő célvárosok egyikére az adott város aktív beiratkozási időszaka során.

Kizárási kritériumok:

N/A

Tanulási terv

Ez a rész a vizsgálati terv részleteit tartalmazza, beleértve a vizsgálat megtervezését és a vizsgálat mérését.

Hogyan készül a tanulmány?

Tervezési részletek

  • Elsődleges cél: Megelőzés
  • Kiosztás: Véletlenszerűsített
  • Beavatkozó modell: Szekvenciális hozzárendelés
  • Maszkolás: Nincs (Open Label)

Fegyverek és beavatkozások

Résztvevő csoport / kar
Beavatkozás / kezelés
Kísérleti: Szponzorációs kezdeményezés
A TSMV körülbelül 6 hónappal a katonai elbocsátás előtt kap egy VA-tanúsítványt és önkéntes szponzort (1-1). A szponzorálás a katonai felmentést követően körülbelül 6 hónapig tart.
Az öngyilkosság megelőző, univerzális és közegészségügyi megközelítéseivel összhangban a VA TSMV Szponzorációs Kezdeményezése köz- és magánszponzori kapcsolatokat hoz létre szövetségi és közösségi szervezetekkel, hogy a TSMV-ket egy-egy, tanúsított és önkéntes szponzorokkal láthassa el a katonaság utáni szülővárosaikban. A szponzorokat körülbelül hat hónappal a felmentés előtt jelölik ki, és segítik a TSMV-ket a reintegrációs feladatok elvégzésében a felmentés előtt és után. A tanúsítás után a szponzorokat egy közösségi integrációs koordinátorhoz (CIC), amely egy helyi szervezet irányítja, kijelölik és irányítják. A CIC-k szponzorokat toboroznak, szponzorokat menedzselnek és szponzorokat párosítanak a helyi régióba költöző TSMV-kkel. A TSMV-vel való párosítást követően a szponzorok integrálják készségeiket az egyeztetett TSMV-kkel való rendszeres kapcsolattartás és a havi videós vagy személyes ülések során, és segítenek a TSMV-knek azonosítani a SMART-célokat és kidolgozni a reintegrációs cselekvési terveket, és biztosítják, hogy a TSMV-k részt vegyenek a VA egészségügyi találkozóin.
Nincs beavatkozás: Átmenet a szokásos módon
A TSMV-k szokás szerint áttérnek a civil életbe.

Mit mér a tanulmány?

Elsődleges eredményintézkedések

Eredménymérő
Intézkedés leírása
Időkeret
Katonai és polgári kérdőív (M2C-Q; Sayer et al., 2011)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A reintegrációs nehézségek felmérése a katonai és polgári kérdőív (Primary Outcome; M2C-Q; Sayer et al., 2011) segítségével történik, amely egy 16 elemből álló mérőszám, amely felméri a reintegrációs nehézségeket a) családdal, barátokkal és kortársakkal való interperszonális kapcsolatokban; (b) termelékenység a munkahelyen, az iskolában vagy otthon, (c) közösségi részvétel; d) öngondoskodás; (e) szabadidő, és (f) az élet érzékelt értelme. A tételek értékelése egy 5 fokozatú Likert-skálán történik, amely 0-tól (nincs nehézség) 4-ig (extrém nehézségi fok) terjed. Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 4 (legrosszabb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]

Másodlagos eredményintézkedések

Eredménymérő
Intézkedés leírása
Időkeret
Foglalkoztatási/oktatási állapot
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A foglalkoztatási/oktatási státuszt úgy értékelik, hogy felkérik a TSMV-ket, hogy nyilatkozzanak arról, hogy jelenleg beiratkoztak-e valamelyik oktatási intézménybe, és hogy milyen munkaviszonyban állnak. Ha nem diák és nem foglalkoztatott, akkor a TSMV-t megkérdezik: „Mit csinált az elmúlt 4 hétben, hogy munkát találjon?”.
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Rövid rugalmassági skála (BRS; Smith et al., 2008)
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
A rezilienciát a Brief Resilience Scale (BRS; Smith és mtsai, 2008) segítségével értékelik, amely egy 6 tételből álló skála, amely erős bizonyítékokkal rendelkezik az érvényességről, a teszt-újrateszt megbízhatóságáról és a minták belső konzisztenciájáról (Windle et al., 2011). Az egyik kérdés a következő: "Hamar vissza tudok térni nehéz idők után". A tételeket egy 5 fokozatú Likert-skálán értékelik, amely 1-től (egyáltalán nem értek egyet) 5-ig (teljesen egyetértek). Minimum: 1 (legrosszabb); Maximum: 5 (legjobb)
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
VA Homelessness Screening Clinical Reminder (HSCR; Montgomery, 2014)
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
A hajléktalanságot a VA Homelessness Screening Clinical Reminder (HSCR; Montgomery, 2014) segítségével értékelik, amely egy négy elemből álló mérőszám, amely felméri a jelenlegi hajléktalanságot vagy a hajléktalanság közvetlen kockázatát a veteránok körében. A HSCR szabványos ellátásnak számít a VA-beállításokon belül a veterán hajléktalanság eseteinek azonosítására és reagálására. Az egyik kérdés a következő: "Az elmúlt két hónapban élt-e stabil lakásban, amelyet saját tulajdonában vagy bérlésében vagy egy háztartásban lakott?" A „Nem” válasz azt jelzi, hogy a TSMV pozitív a hajléktalanság szempontjából.
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Amerikai Egyesült Államok Felnőtt Élelmiszerbiztonsági Felmérés modulja (2012)
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Az élelmezésbizonytalanságot a US Adult Food Security Survey Module (2012) segítségével fogják értékelni, amely egy háromlépcsős szűrési intézkedés az élelmiszer-ellátás bizonytalanságának felmérésére. Egy példakérdés a következő: "Az elmúlt 12 hónapban az általam vásárolt élelmiszerek egyszerűen nem bírták ki, és nem volt pénzem többet beszerezni". A „gyakran” vagy „néha” válasz azt jelzi, hogy a TSMV élelmiszer-ellátási bizonytalanságot tapasztal.
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Bűnügyi magatartások
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
A bûnözõ magatartást egy sor önbevallási elem segítségével értékelik, ideértve: „Az elmúlt 12 hónapban kiállítottak-e Önnek bármilyen jegyet közlekedési szabálysértésért (pl. gyorshajtás, jelzés elmulasztása)?”; "Az elmúlt 12 hónapban letartóztatták vagy vádat emeltek-e bármilyen típusú bűncselekmény miatt (pl. DUI, garázdaság, kábítószerrel kapcsolatos bűncselekmény, családon belüli erőszak, testi sértés, rablás)?"; és "Az elmúlt 12 hónapban kezdeményeztek vagy hoztak Ön ellen lakhelyelhagyási tilalmat, kapcsolattartási megállapodást vagy védelmi végzést?"
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Jó közérzet jelei
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
A Well-Being Signs egy három elemből álló szűrési intézkedés, amely Vogt és munkatársai munkája alapján készült. (2021) arra használták, hogy felmérjék, hogyan teljesítenek a TSMV-k mindennapi életükben. Arra kéri a TSMV-ket, hogy értékeljék az idők hány százalékát (0-100%), amikor „Teljes mértékben elégedettek azzal, hogy a dolgok hogyan mennek az élet ezen területein?”, „Rendszeresen részt vesznek az élet minden területén, amelyek fontosak Önnek? ", és "A legjobban működik az élet azon területein, amelyekben részt vesz?". Minimum: 0% (legrosszabb); Maximum: 100% (legjobb)
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
VA egészségügyi beiratkozás és igénybevétel
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A VA egészségügyi ellátásba való beiratkozását és igénybevételét a VA Corporate Data Warehouse (CDW) segítségével értékeljük, amely lehetővé teszi számunkra, hogy hozzáférjünk azon TSVM-ek adataihoz, akik regisztráltak és igénybe vették a VA egészségügyi szolgáltatásokat. Vanneman et al. (2015). Fontos, hogy megállapították, hogy az elbocsátást követő első évben háromszorosára nőtt a VA beiratkozása és kihasználtsága azon TSMV-k esetében, akik a kibocsátás előtt VA egészségügyi szolgáltatásokat vettek igénybe. Ezért ez az értékelés korán megkezdi a TSMV-k felvételi folyamatát, amikor még katonai szolgálatot teljesítenek.
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Generalizált szorongásos zavar kérdőív (GAD-7; Spitzer et al., 2006)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A szorongás tüneteit a Generalized Anxiety Disorder Questionnaire (GAD-7; Spitzer et al., 2006) segítségével értékeljük. A GAD-7 egy 7 tételes önbevallási skála, amelyet az alapellátásban rutinszerűen használnak a klinikailag jelentős szorongás pszichometriailag megbízható szűrésére (Jordan et al., 2017). Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 21 (legrosszabb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Patient Health Questionnaire-9 (PHQ-9; Kroenke et al., 2010)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A depressziót a Patient Health Questionnaire-9 (PHQ-9; Kroenke et al., 2010) segítségével értékeljük, egy 9 elemből álló önbevallási mérőszámmal, amely erős konstrukciós érvényességet, teszt-újrateszt megbízhatóságot és belső megbízhatóságot mutatott a minták között ( Kroenke és mtsai, 2010; Corson és mtsai, 2004; Currier és mtsai, 2015). Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 27 (legrosszabb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Primary Care PTSD 5 (PC-PTSD-5; Prins et al., 2016)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A poszttraumás stressz tüneteit a Primary Care PTSD 5 (PC-PTSD-5; Prins et al., 2016) segítségével értékeljük, amely egy rövid, önbeszámoló skála, amely kiválóan használható pszichometriailag megbízható szűrőként klinikailag jelentős poszttraumás stressz esetén. zavar a katonai veteránokban (Prins et al., 2016). Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 5 (legrosszabb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Alkoholhasználati zavarok azonosítási teszt-fogyasztása (AUDIT-C; Bush et al., 1998)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A veszélyeztetett alkoholfogyasztási magatartást az alkoholfogyasztási zavarok azonosítási teszt-fogyasztási tesztje (AUDIT-C; Bush és mtsai, 1998) segítségével értékelik, amely egy három elemből álló, pszichometrikusan erős, alkohollal való visszaélést vizsgáló mérőszám. Az AUDIT-C-t rutinszerűen használják a VA-beállításokon belül a járóbetegek veszélyeztetett alkoholfogyasztási viselkedésének kiszűrésére. Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 12 (legrosszabb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A szomatikus tünetterhelést a 8-as szomatikus tünetek skála (SSS-8; Gierk et al., 2014) fogja értékelni.
Időkeret: Változás a kiindulási pontszámokban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A gyomorproblémákkal, hátfájással, fejfájással, mellkasi fájdalommal, szédüléssel, energiával és alvással kapcsolatos szomatikus tünetek terhelését a 8-as szomatikus tünetek skála (SSS-8; Gierk et al., 2014) fogja értékelni. A veteránokkal végzett korábbi tanulmányok jó tételjellemzőket és kiváló megbízhatóságot, megbízható faktorstruktúrát és jelentős összefüggéseket mutattak ki az olyan kapcsolódó konstrukciókkal, mint a depresszió, a szorongás, a fájdalom, az életminőség és a károsodás (Toussaint et al., 2017).
Változás a kiindulási pontszámokban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Medical Outcomes Study Social Support Survey (MOS-SSS; Sherbourne & Stewart, 1991)
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A kapcsolódást a Medical Outcomes Study Social Support Survey (MOS-SSS; Sherbourne & Stewart, 1991) segítségével fogják értékelni, amely egy 19 elemből álló önbevallásos mérőszám a szociális támogatás észlelt elérhetőségére vagy a kapcsolódásra, amely erős pszichometrikus tulajdonságokat mutatott a hadseregben (Erbes). et al., 2017), a veterán (Currier és mtsai, 2013; Tsai et al., 2020), valamint a civil minták (Sherbourne és Stewart, 1991). Minimum: 1 (legrosszabb); Maximum: 5 (legjobb)
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Columbia-Suicide Severity Rating Scale (C-SSRS) szűrővizsgálat (Posner et al., 2011)
Időkeret: Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Az öngyilkossági gondolatok és viselkedések kockázatát a Katz és munkatársai által leírt eljárások segítségével értékelik. (2019). A VA Intake csapata kérdéseket tesz fel a Columbia-Suicide Severity Rating Scale (C-SSRS) szűrőjétől (Posner et al., 2011), kiegészítve a teljes C-SSRS-ben az öngyilkossági kísérletekkel kapcsolatos jelzéseken alapuló kérdésekkel ("Kísérletezte-e már öngyilkosság, kárt okoztak önmagukban, vagy veszélyes helyzetbe kerültek azzal a szándékkal, hogy véget vessenek az életének"), valamint a sérülésekről ("Oután kellett-e orvoshoz vagy kórházhoz fordulnia"). A TSMV-k hierarchikus kategóriákba kerülnek a bejelentett elképzeléseik vagy viselkedésük legmagasabb szintje alapján. Minimum: 0 (legjobb); Maximum: 7 (legrosszabb)
Változás az alapértékekben 2 időpontban [ Időkeret: kiindulási és 12 hónap után]
Reach
Időkeret: Az alapvonal százalékos változása 4 időpontban minden katonai létesítmény esetében [Időkeret: Minden katonai létesítmény értékelésének megkezdése, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal]
Az elérést úgy értékelik, hogy kiszámítják a szponzorálási kezdeményezésre feliratkozó jogosult TSMV-k százalékos arányát a megfelelő katonai létesítményeken lévő jogosult TSMV-k teljes számához viszonyítva.
Az alapvonal százalékos változása 4 időpontban minden katonai létesítmény esetében [Időkeret: Minden katonai létesítmény értékelésének megkezdése, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal]
Örökbefogadás (szponzorok)
Időkeret: Az alapvonal százalékos változása 4 időpontban minden városnál [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden városnál, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]
Az örökbefogadást azon szponzorok százalékos aránya fogja értékelni, akik feliratkoznak a Szponzorálási Kezdeményezésre, majd megszerezték a tanúsítványt.
Az alapvonal százalékos változása 4 időpontban minden városnál [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden városnál, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]
Karbantartás (szponzorok száma)
Időkeret: A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
A karbantartást (szponzorok számát) a megvalósítási szakasz után értékelik, és a szponzori kezdeményezésben részt vevő szponzorok számában operacionalizálják.
A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
Jövedelem állapota
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A jövedelmi állapotot úgy értékelik, hogy felkérik a TSMV-ket, hogy számoljanak be az összesített bevételről, beleértve a házastársat és a családot, valamint az általuk félretett pénzösszeget váratlan pénzügyi események esetén.
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Karbantartás (CIC-k száma)
Időkeret: A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
A karbantartást (a CIC-k számát) a megvalósítási szakasz után értékelik, és a szponzorációs kezdeményezésben részt vevő CIC-k számaként operálják.
A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
Karbantartás (TSMV-k száma)
Időkeret: A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
A karbantartást (TSMV-k száma) a megvalósítási szakasz után értékelik, és a szponzori kezdeményezésben részt vevő TSMV-k számaként operacionalizálják.
A számok változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
Karbantartás (VA finanszírozás)
Időkeret: A finanszírozás változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
A karbantartást (VA finanszírozás) a megvalósítási szakaszt követően értékelik, és a szponzori kezdeményezés fenntartására és bővítésére fordított összegként operálják.
A finanszírozás változása 2 időpontban városonként [Időkeret: 12 hónappal az értékelés megkezdése után minden városnál és 6 hónappal azután)
Megvalósítás (a szállítás minősége)
Időkeret: Egy időpont [Időkeret: 12 hónappal az alaphelyzet után]
Megvalósítás (Szállítás minősége). A szponzor TSMV értékelése a Leader-Behavior-Description-Questionnaire-LBDQ segítségével (Halpin, 1957).
Egy időpont [Időkeret: 12 hónappal az alaphelyzet után]
A személyiség működésének szintjét a Level of Personality Functioning Scale-Brief Form 2.0 (Weekers et al. 2018) fogja értékelni.
Időkeret: Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
A személyiség működésének szintjét a Level of Personality Functioning Scale-Brief Form 2.0 (Weekers et al. 2018) fogja értékelni, amely a személyiség diszfunkció súlyosságának gyors értékelésére szolgál a DSM-5 Alternatív személyiségmodell A kritériuma szerint. Zavarok. Megragadja az én-patológia jellemzőit, beleértve a rossz önértékelést és az érzelmi instabilitást, amelyek szoros kapcsolatban állnak az önbevallott öngyilkossággal (Bach et al., 2020).
Változás az alapvonal pontszámaiban 4 időpontban [ Időkeret: Kiindulási érték, 4 hónappal azután, 8 hónappal utána, 12 hónappal később]
Megvalósítás (a résztvevők reakciókészsége: a "Cselekvési tervem" befejezése)
Időkeret: Százalékos változás 4 időpontban városonként [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden város esetében, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]
Megvalósítás (A résztvevők reakciókészsége: „Akciótervem” befejezése). A TSMV-k szponzoraikkal együtt elkészített kezdeti „Cselekvési tervem” százalékában mérik.
Százalékos változás 4 időpontban városonként [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden város esetében, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]
Örökbefogadás (közösségi integrációs koordinátorok)
Időkeret: Változás az alapvonal számában 4 időpontban minden városnál [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden városnál, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]
Az örökbefogadást (közösségi integrációs koordinátorok) azon CIC-k száma alapján számítják ki, akik aktívan részt vesznek és aláírják a VA-memorandumot.
Változás az alapvonal számában 4 időpontban minden városnál [Időkeret: Az értékelés megkezdése minden városnál, 4 hónappal azután, 8 hónappal azután és 12 hónappal azután]

Együttműködők és nyomozók

Itt találhatja meg a tanulmányban érintett személyeket és szervezeteket.

Nyomozók

  • Kutatásvezető: Joseph C Geraci, PhD, James J. Peters Veterans Affairs Medical Center

Publikációk és hasznos linkek

A vizsgálattal kapcsolatos információk beviteléért felelős személy önkéntesen bocsátja rendelkezésre ezeket a kiadványokat. Ezek bármiről szólhatnak, ami a tanulmányhoz kapcsolódik.

Tanulmányi rekorddátumok

Ezek a dátumok nyomon követik a ClinicalTrials.gov webhelyre benyújtott vizsgálati rekordok és összefoglaló eredmények benyújtásának folyamatát. A vizsgálati feljegyzéseket és a jelentett eredményeket a Nemzeti Orvostudományi Könyvtár (NLM) felülvizsgálja, hogy megbizonyosodjon arról, hogy megfelelnek-e az adott minőség-ellenőrzési szabványoknak, mielőtt közzéteszik őket a nyilvános weboldalon.

Tanulmány főbb dátumok

Tanulmány kezdete (Tényleges)

2022. február 4.

Elsődleges befejezés (Becsült)

2024. szeptember 30.

A tanulmány befejezése (Becsült)

2024. szeptember 30.

Tanulmányi regisztráció dátumai

Először benyújtva

2022. január 10.

Először nyújtották be, amely megfelel a minőségbiztosítási kritériumoknak

2022. január 24.

Első közzététel (Tényleges)

2022. február 4.

Tanulmányi rekordok frissítései

Utolsó frissítés közzétéve (Becsült)

2024. március 1.

Az utolsó frissítés elküldve, amely megfelel a minőségbiztosítási kritériumoknak

2024. február 29.

Utolsó ellenőrzés

2024. február 1.

Több információ

A tanulmányhoz kapcsolódó kifejezések

Egyéb vizsgálati azonosító számok

  • PEX 21-001
  • 1I50HX003258-01A1 (Az Egyesült Államok NIH támogatása/szerződése)

Terv az egyéni résztvevői adatokhoz (IPD)

Tervezi megosztani az egyéni résztvevői adatokat (IPD)?

NEM

Gyógyszer- és eszközinformációk, tanulmányi dokumentumok

Egy amerikai FDA által szabályozott gyógyszerkészítményt tanulmányoz

Nem

Egy amerikai FDA által szabályozott eszközterméket tanulmányoz

Nem

az Egyesült Államokban gyártott és onnan exportált termék

Nem

Ezt az információt közvetlenül a clinicaltrials.gov webhelyről szereztük be, változtatás nélkül. Ha bármilyen kérése van vizsgálati adatainak módosítására, eltávolítására vagy frissítésére, kérjük, írjon a következő címre: register@clinicaltrials.gov. Amint a változás bevezetésre kerül a clinicaltrials.gov oldalon, ez a webhelyünkön is automatikusan frissül. .

Klinikai vizsgálatok a Egészség

3
Iratkozz fel