Tämä sivu käännettiin automaattisesti, eikä käännösten tarkkuutta voida taata. Katso englanninkielinen versio lähdetekstiä varten.

Vaihe II Motivoiva haastattelu: Kokeellinen online-koulutustyökalu

torstai 12. lokakuuta 2017 päivittänyt: Center for Social Innovation, Massachusetts

Vaiheen II motivoiva haastattelu: kokemuksellinen verkkokoulutustyökalu - SBIR - kliininen tutkimus

Kliiniset sosiaalityöntekijät, lääkärit, tukityöntekijät ja kaikki muu henkilöstö, joka tarjoaa suoraa hoitoa heikossa asemassa oleville väestöryhmille, kohtaavat useita haasteita koulutuksen hankkimisessa ja ylläpitämisessä sekä näyttöön perustuvien käytäntöjen toteuttamisessa erilaisissa yhteisöympäristöissä. Motivoiva haastattelu on vakiintunut näyttöön perustuva käytäntö, jonka toteuttaminen on haastavaa kaikissa ohjelmissa ja virastoissa, koska se edellyttää koulutuksesta saatujen taitojen vahvistamista palveluntarjoajan soveltaessa käytäntöä.

Tämä tutkimus perustuu I vaiheen tutkimuksen tuloksiin. Sosiaalisen innovaation keskus kehitti motivoivan haastattelusimulaattorin: kokemuksellisen verkkokoulutustyökalun rahoituksella Kansallisen terveysinstituutin Phase I Small Business Innovation Research -apurahalla. Interaktiivinen, tapauspohjainen, monen pelaajan verkkopohjainen peli antaa palveluntarjoajille mahdollisuuden syventää taitojaan motivoivassa haastattelussa (MI), joka on laajalti tunnustettu näyttöön perustuva käytäntö, joka tukee ihmisiä tekemään myönteisiä käyttäytymismuutoksia liittyen terveyteen, hyvinvointiin, mielenterveysongelmiin, ja riippuvuus.

Vaiheen II satunnaistetun kontrolloidun tutkimuksen ensisijaisena tavoitteena on arvioida kolmen toimenpiteen (vain MI-koulutus; MI-koulutus + e-kirja; MI-koulutus + SIM) suhteellinen tehokkuus palveluntarjoajan MI-tietojen ja taitojen säilyttämisen lisäämisessä ajan myötä.

Tämän tutkimuksen toisen vaiheen aikana rekrytoimme 180 palveluntarjoajaa 18 yhteisöstä, jotka palvelevat tukiasunnossa asuvia henkilöitä, joista monilla on ollut mielenterveysongelmia, riippuvuutta, kodittomuutta ja lääketieteellisiä ongelmia. Saatuaan standardoidun kaksipäiväisen paikan päällä suoritetun MI-koulutuksen osallistujat satunnaistetaan johonkin kolmesta ehdosta: 1) Vain MI-koulutus; 2) MI Training + eBook (verkkovertailu, jossa on vertailukelpoisia tietoja simulaattoriin ilman interaktiivisia elementtejä); tai 3) MI Training + Simulator. Pitkittäinen, sekamenetelmätutkimus arvioi palveluntarjoajien MI-tiedon ja -taitojen hankkimista ja säilymistä kyselyjen ja standardoitujen asiakashaastattelujen koodaamisen avulla. MI:n toteuttamisen esteet ja edistäjät kohderyhmien kautta; organisaatiotason tiedot tärkeimpien informanttihaastattelujen ja käyntien kautta; ja asiakastulokset 3 600 asiakkaalle tutkimusten, hallinnollisten, data- ja kohderyhmien avulla.

Tutkimuksen yleiskatsaus

Yksityiskohtainen kuvaus

Vuosina 2011–2012 Center for Social Innovation, LLC (C4) kehitti ja arvioi prototyypin Motivational Interviewing Simulator: An Experiential Online Training Tool -työkalusta. Interaktiivinen, tapauspohjainen, monen pelaajan verkkopohjainen peli antaa palveluntarjoajille mahdollisuuden syventää taitojaan motivoivassa haastattelussa (MI), joka on laajalti tunnustettu näyttöön perustuva käytäntö, joka tukee ihmisiä tekemään myönteisiä käyttäytymismuutoksia liittyen terveyteen, hyvinvointiin, mielenterveysongelmiin, ja riippuvuus. Vaiheen I tutkimustulokset tukevat tuotteen toteutettavuutta ja tarvetta tehdä laajamittainen satunnaistettu koe työkalun tehokkuuden määrittämiseksi. Vaiheen I aikana simulaattoriryhmän osallistujat osoittivat merkittäviä parannuksia MI-taioissa mitattuna Motivational Interviewing Treatment Integrity (MITI) -pisteillä (34 % parannus lähtötasoon) ja Helpful Responses Questionnaire (HRQ) -pisteillä (13 % parannus lähtötasoon verrattuna) - molemmat. huomattavasti korkeampi kuin vertailuryhmien osallistujien parannus.

Tämä projekti edustaa työn II vaihetta MI-simulaattorin edelleen kehittämiseksi ja sen vaikutuksen tutkimiseen palveluntarjoajan käyttäytymiseen ja asiakkaiden tuloksiin. Vaihe II luo useita "leikkiareenoita" - yhden pelaajan, kahden pelaajan ja Advanced Free-play -tilat ja useita tapauskohtaisia ​​skenaarioita, jotka liittyvät mielenterveyteen, kodittomuuteen, riippuvuuteen ja perusterveydenhuoltoon. Merkittävästi laajennetulla tuotteella on laaja vetovoima haavoittuvia väestöryhmiä palvelevien palveluntarjoajien suuressa työvoimassa, ja se tukee Kansallisen mielenterveysinstituutin strategiaa "kuristaa kuilu uusien, tutkimuksellisesti testattujen interventioiden kehittämisen ja niiden laajan käytön välillä. tarpeessa."

Vaiheen II satunnaistettua kontrolloitua tutkimusta ohjaa neljä erityistä tavoitetta. Ensimmäinen tavoite on monipuolistaa Motivational Interviewing Simulatorin prototyyppiä vastaamaan laajemman yleisön tarpeita. Vaiheen I havaintojen perusteella rakennamme prototyyppiä lisäämällä yhden pelaajan areenan, laajentamalla nykyistä kahden pelaajan areenaa ja luomalla edistyneen ilmaispeliareenan, jossa oppijat voivat ylittää MI:n perustaidot. Lisäksi laajennettu tuote sisältää useita skenaarioita, tarinalinjoja ja hahmoja kullekin areenalle sekä useita pelitasoja kullekin skenaariolle. Toinen tavoite on arvioida Simulaattori satunnaistetulla kontrolloidulla kokeella. Kolmas tavoite on tulosten levittäminen. Ja neljäs tavoite on valmistautua kaupallistamiseen.

Vaihe II pyrkii vastaamaan useisiin tutkimuskysymyksiin, jotka koskevat palveluntarjoajia, asiakkaita ja organisaatioita. Palveluntarjoajia koskevat tutkimuskysymykset ovat seuraavat: Mitkä ovat näiden interventioiden suhteelliset vaikutukset palveluntarjoajien luottamukseen, tietojen ja taitojen hankkimiseen ja säilyttämiseen? Mitä tukia palveluntarjoajat tarvitsevat, jotta ne noudattavat MI-mallia luotettavasti ajan mittaan? Ja vaihteleeko hoitotilan vaikutus sen mukaan, kuinka kauan palveluntarjoaja käyttää Sim- tai eBook-työkaluja? Yksi keskeinen asiakkaita koskeva tutkimuskysymys on seuraava: Onko Sim- tai eBook-toimenpiteitä saavien palveluntarjoajien palvelemilla asiakkailla parempia tuloksia, kuten asumisen vakautta ja mielenterveyshoitoa, lääkityksen noudattamista, parempaa tyytyväisyyttä palveluntarjoajaan ja suurempaa luottamusta yksilöön hoito- tai toipumissuunnitelmat verrattuna Training Only -ryhmään? Kaksi keskeistä tutkimuskysymystä, jotka keskittyvät MI:tä toteuttaviin organisaatioihin, ovat seuraavat: Miten virastokonteksti vaikuttaa palveluntarjoajan sitoutumiseen MI-malliin? Ja mitkä ovat organisaatiotason esteet ja fasilitaattorit onnistuneelle MI-toteutukselle ja uskollisuudelle?

Vaihe II testaa neljää hypoteesia (H1, H2, H3, H4). H1 ennustaa, että Simulaatio-tilassa olevat tarjoajat osoittavat vahvimman tiedon ja taitojen säilymisen tutkimusjakson aikana verrattuna MI Training Only- ja MI Training + eBook -ehtoihin. H2 ennustaa, että eBook-tilassa olevilla palveluntarjoajilla on vahvempi tietotaito ja säilyttäminen opiskelujakson aikana verrattuna MI Training Only -ehtoon. H3 ennustaa, että Simulaatiotilassa olevien palveluntarjoajien palvelemien asiakkaiden asumisen vakaus ja mielenterveyshoitoon vastaanottokyky paranevat, lääkityksen noudattaminen, tyytyväisyys palveluntarjoajaan ja parempi luottamus yksilöllisiin hoitoihin tai toipumissuunnitelmiin verrattuna MI Training + eBook ja MI Training Only ehdot. H4 ennustaa, että Simulaatiotilassa olevien palveluntarjoajien palvelemat asiakkaat osoittavat parempaa kommunikaatiota palveluntarjoajansa kanssa ja parempaa luottamusta yksilöllisiin hoito- tai toipumissuunnitelmiin verrattuna asiakkaisiin, joilla on MI-koulutus + eBook ja MI Training Only.

Motivoiva haastattelusimulaattori: Kokeellinen online-koulutustyökalu (Sim) voi antaa merkittävän panoksen käyttäytymisterveyden, perusterveydenhuollon, aikuisoppimisen, levitystieteen ja muiden alojen alalla. Hankkeen I vaihe osoitti tuotekehitystyön ja tutkimuksen toteutettavuuden. Vaiheen II tuki antaa Center for Social Innovationille (C4) mahdollisuuden laajentaa tuotteen syvyyttä ja kehittyneisyyttä, arvioida sen tehokkuutta ja luoda pohjan vaiheen III kaupalliselle käyttöönotolle. Erityisesti vaihe II lisää useita areenoita ja tasoja prototyyppisimulaattoriin, jolloin käyttäjät voivat edetä syvemmälle Motivational Interviewing (MI) -käytäntöön. Vaiheen II tuotelaajennus luo myös useita tarinalinjoja, erilaisia ​​hahmoja ja laajennettuja palautemahdollisuuksia, ominaisuuksia, jotka laajentavat tuotteen markkinoitavuutta vaiheessa III. Kuten alla kuvataan, Simillä on vahva kaupallinen potentiaali ja se sopii hyvin C4:n nykyiseen kaupalliseen koulutusalustaan, t3:een (ajattele. opettaa. muuttaa.) oppimisaloite.

Hanke on arvokas monella tapaa. Ensinnäkin SIM-kortilla on potentiaalia parantaa haavoittuvien ihmisten elämää. Tämän tuotteen perimmäinen tavoite on parantaa ihmisten elämää, jotka ovat kokeneet mielenterveysongelmia, riippuvuutta, kodittomuutta, väkivaltaa ja muita traumaattisia tapahtumia. MI:n on osoitettu vaikuttavan positiivisesti näiden syrjäytyneiden ryhmien kliinisiin tuloksiin. Uskomme, että työntekijöiden tehokas koulutus käyttämään MI:tä johtaa parempaan hoitoon ihmisistä, jotka muutoin lipsahtaisivat järjestelmiemme halkeamien läpi.

Toiseksi SIM-kortilla voi olla lisäarvoa työvoimalle. Kun C4 on laajentanut kattavuuttaan tuhansiin suoriin palveluntarjoajiin ympäri Yhdysvaltoja ja kansainvälisesti, olemme dokumentoineet laadukkaiden koulutusmahdollisuuksien puutteen käyttäytymisterveysalan työntekijöille ja virastojen ja yksittäisten palveluntarjoajien koulutuksen nälkää. MI:lle. Suuri osa olemassa olevasta koulutuksesta rajoittuu paikan päällä järjestettäviin työpajoihin, konferensseihin ja muuhun kasvokkain tapahtuvaan koulutukseen. Olemassa olevat verkkotuotteet eivät tarjoa mahdollisuuksia vertaisoppimiseen, ja niillä on erityisiä painopisteitä (diabetes ja päihteiden käyttö), jotka eivät sisällä mielenterveyttä. Tämä tuote tarjoaa kiinnostavan, erittäin vuorovaikutteisen tilaisuuden oppia taitoja, joita monet palveluntarjoajat haluavat hankkia.

Kolmanneksi SIM-kortilla voi olla vaikutusta tiedon levittämiseen. Jos sim osoittautuu onnistuneeksi oppimistapaksi, ensisijaisesti "tehosteena" kasvokkain tapahtuvan koulutuksen jälkeen, vaikutukset näyttöön perustuvien käytäntöjen levittämiseen ovat merkittäviä. Suunnittelemme tähän projektiin kehitetyn arkkitehtuurin pohjalta rakennetun oppimissimulaatiotuoteperheen, joka kattaa laajan valikoiman käytäntöjä ja taitoja, jotka auttavat kuromaan tutkimuksen ja käytännön välisen kuilun ja siirtämään tehokkaat käytännöt alalle nopeammin.

Tämän tutkimuksen odotetut tulokset sisältävät havaintoja, jotka dokumentoivat tuotteen tehokkuuden. Odotettuja tutkimustuloksia ovat palveluntarjoajan tietämyksen ja taitojen parantaminen, parhaiden käytäntöjen käyttöönottoa tukevien organisaatiostrategioiden dokumentointi ja parempia tuloksia asiakkaille, mukaan lukien asumisen vakauden lisääntyminen ja mielenterveyspalveluihin osallistumisen lisääminen.

Sim yhdistää hyvin dokumentoidut parhaat käytännöt, jatkuvan palveluntarjoajan koulutuksen tarpeen ja huippuluokan simulaatioteknologian. Vaiheen II jälkeisen laajan levityksen ansiosta Simillä voi olla valtava vaikutus, sillä se parantaa palveluntarjoajien taitoja ja heidän palvelemiensa ihmisten elämää.

Opintotyyppi

Interventio

Ilmoittautuminen (Todellinen)

3816

Vaihe

  • Ei sovellettavissa

Yhteystiedot ja paikat

Tässä osiossa on tutkimuksen suorittajien yhteystiedot ja tiedot siitä, missä tämä tutkimus suoritetaan.

Opiskelupaikat

    • Massachusetts
      • Needham, Massachusetts, Yhdysvallat, 02494
        • Center for Social Innovation

Osallistumiskriteerit

Tutkijat etsivät ihmisiä, jotka sopivat tiettyyn kuvaukseen, jota kutsutaan kelpoisuuskriteereiksi. Joitakin esimerkkejä näistä kriteereistä ovat henkilön yleinen terveydentila tai aiemmat hoidot.

Kelpoisuusvaatimukset

Opintokelpoiset iät

21 vuotta - 70 vuotta (Aikuinen, Vanhempi Aikuinen)

Hyväksyy terveitä vapaaehtoisia

Ei

Sukupuolet, jotka voivat opiskella

Kaikki

Kuvaus

Sisällyttämiskriteerit:

  1. Palveluntarjoajat, joilla ei ole ollut virallista MI-koulutusta viimeisen 3 kuukauden aikana.
  2. Palveluntarjoajat, jotka ovat valmiita osallistumaan MI-koulutukseen ja -arviointiin, mukaan lukien sisäisen arviointilautakunnan (IRB) sertifioinnin hankkiminen asiakastietojen keräämistä varten, asiakaskyselyjen jakaminen neljän kolmen päivän ajanjakson aikana tutkimuksen aikana ja suostumus osallistua fokusryhmään jos heidän toimistonsa valitaan vierailulle.
  3. Palveluntarjoajat, jotka kuljettavat asiakkaita henkilöstöpalveluissa tai asumisohjelmissa

Poissulkemiskriteerit:

  1. Palveluntarjoajat, jotka ovat saaneet muodollisen MI-koulutuksen viimeisen 3 kuukauden aikana.
  2. Palveluntarjoajat, jotka eivät ole halukkaita osallistumaan MI-koulutukseen ja -arviointiin, mukaan lukien IRB-sertifioinnin hankkiminen asiakastietojen keräämistä varten, asiakaskyselyiden jakaminen neljän kolmen päivän ajanjakson aikana tutkimuksen aikana ja suostumus osallistua fokusryhmään, jos heidän toimistonsa on valittu käyntiin.
  3. Palveluntarjoajat, jotka eivät kuljeta asiakkaita henkilöpalveluissa tai asunto-ohjelmissa.

Opintosuunnitelma

Tässä osiossa on tietoja tutkimussuunnitelmasta, mukaan lukien kuinka tutkimus on suunniteltu ja mitä tutkimuksella mitataan.

Miten tutkimus on suunniteltu?

Suunnittelun yksityiskohdat

  • Ensisijainen käyttötarkoitus: Terveyspalvelututkimus
  • Jako: Satunnaistettu
  • Inventiomalli: Rinnakkaistehtävä
  • Naamiointi: Ei mitään (avoin tarra)

Aseet ja interventiot

Osallistujaryhmä / Arm
Interventio / Hoito
Kokeellinen: MI Training + SIM

Palveluntarjoajat kaikissa ryhmissä saavat ilmaisen kaksipäiväisen motivoivan haastattelukoulutuksen. Tämän ryhmän palveluntarjoajat saavat myös pääsyn ja lyhyen esittelyn Motivational Interviewing Simulatoriin (SIM). Sim on suunniteltu auttamaan palveluntarjoajia harjoittelemaan, oppimaan, ylläpitämään ja toteuttamaan MI-taitoja.

Tämän ryhmän palveluntarjoajien asiakkaat eivät saa tutkimukseen liittyvää interventiota. Kaikki asiakkaat saavat identtiset kyselyt asiakaskeskeisen havainnointitietojen keräämiseksi interventioiden vaikutuksesta.

Vuorovaikutteinen, tapauspohjainen, monen pelaajan verkkopohjainen peli antaa palveluntarjoajille mahdollisuuden syventää taitojaan motivoivassa haastattelussa (MI), joka on laajalti tunnustettu näyttöön perustuva käytäntö, joka tukee ihmisiä tekemään myönteisiä käyttäytymismuutoksia liittyen terveyteen, hyvinvointiin, mielenterveysongelmiin, ja riippuvuus.SIM-kortilla on kolme peliareenaa, jotta käyttäjät voivat harjoitella edistyneempiä MI-taitoja ja sisältää: yhden pelaajan, kahden pelaajan ja Advanced Free play. SIM on varustettu useilla tarinalinjoilla ja hahmoilla, jotka pitävät oppijat sitoutuneina ajan mittaan ja harjoittelevat erilaisia ​​tapausskenaarioita, mikä tekee simistä merkityksellisen suurelle yleisölle. Lopuksi SIM tarjoaa mahdollisuuden palautetta vertaisilta ja MI-asiantuntijoilta.
Koulutusinterventio koostuu ilmaisesta kaksipäiväisestä standardoidusta Motivational Interviewing (MI) -koulutuksesta kokeneiden MI-kouluttajien toimesta.
Active Comparator: MI Training + MI eBook

Palveluntarjoajat kaikissa ryhmissä saavat ilmaisen kaksipäiväisen motivoivan haastattelukoulutuksen. Tämän ryhmän palveluntarjoajat saavat myös motivoivan haastattelun sähköisen kirjan, joka on suunniteltu auttamaan palveluntarjoajia oppimaan, ylläpitämään ja toteuttamaan MI-taitoja.

Tämän ryhmän palveluntarjoajien asiakkaat eivät saa tutkimukseen liittyvää interventiota. Kaikki asiakkaat saavat identtiset kyselyt asiakaskeskeisen havainnointitietojen keräämiseksi interventioiden vaikutuksesta.

Koulutusinterventio koostuu ilmaisesta kaksipäiväisestä standardoidusta Motivational Interviewing (MI) -koulutuksesta kokeneiden MI-kouluttajien toimesta.
Vaiheen I tutkimusryhmä kehitti 69-sivuisen e-kirjan "uskottavaksi online-vertailijaksi", joka tarjoaa simiin sisältyviin tietoihin verrattavissa olevia tietoja, mutta ilman Simiin sisältyviä interaktiivisia roolileikkejä ja vertaisoppimistoimintoja. Hyperlink Markup Language -kielellä kehitetty e-kirja esitteli MI-taitoja ja sen jälkeen transkriptioita itse simistä saaduista tehokkaista ja tehottomista MI-näytteistä. E-kirja sisältää tarinat sekä esimerkkidialogin ja asiantuntijapalautteen MI-taidoista.
Active Comparator: Vain MI-koulutus

Tämän ryhmän palveluntarjoajat saavat vain ilmaisen kaksipäiväisen motivoivan haastattelukoulutuksen.

Tämän ryhmän palveluntarjoajien asiakkaat eivät saa tutkimukseen liittyvää interventiota. Kaikki asiakkaat saavat identtiset kyselyt asiakaskeskeisen havainnointitietojen keräämiseksi interventioiden vaikutuksesta.

Koulutusinterventio koostuu ilmaisesta kaksipäiväisestä standardoidusta Motivational Interviewing (MI) -koulutuksesta kokeneiden MI-kouluttajien toimesta.

Mitä tutkimuksessa mitataan?

Ensisijaiset tulostoimenpiteet

Tulosmittaus
Toimenpiteen kuvaus
Aikaikkuna
Palveluntarjoajan motivoivan haastattelukyvyn muutos: motivoivan haastattelun hoidon eheyden (MITI) arvioinnit
Aikaikkuna: 20 ja 24 kuukautta
Standardoidut puhelinarvioinnit
20 ja 24 kuukautta

Toissijaiset tulostoimenpiteet

Tulosmittaus
Toimenpiteen kuvaus
Aikaikkuna
Muutos palveluntarjoajan motivoivan haastattelun tiedossa ja taidossa: hyödyllisyysvastauskysely (HRQ), motivoivan haastattelun tieto- ja asenteiden testi (MIKAT)
Aikaikkuna: Lähtötilanne, 16 kuukautta, 20 kuukautta ja 24 kuukautta
Standardoitu online-kysely
Lähtötilanne, 16 kuukautta, 20 kuukautta ja 24 kuukautta
Tarjoajien fokusryhmät: Tarjoajat käyttävät motivoivaa haastattelua
Aikaikkuna: 20 kuukautta
Kohderyhmät tutkivat käsityksiä toteutuksesta, luottamusta sisältöön, toteutuksen esteitä ja edistäjiä, viraston tukea, asiakkaiden ominaisuuksia ja kokemusta todisteisiin perustuvista käytännöistä, mukaan lukien motivoiva haastattelu.
20 kuukautta
Asiakaskyselyt: Muutos väestörakenteen ominaisuuksissa ja tarjoajien motivoivan haastattelun käyttö
Aikaikkuna: Lähtötilanne, 16 kuukautta, 20 kuukautta, 24 kuukautta
Tämä kyselylomake on saatavilla verkossa ja paperimuodossa, ja se tutkii asiakkaiden käsityksiä palveluntarjoajien empatian soveltamisesta, oman tehokkuuden edistämisestä, sopeutumiskyvystä ja terapeuttisen ristiriidan kehittämisestä. Tämä kyselylomake käyttää standardoimattomia kysymyksiä, jotka on mukautettu HRQ:sta, MITI:stä ja MIKATista.
Lähtötilanne, 16 kuukautta, 20 kuukautta, 24 kuukautta
Asiakaspuolistrukturoidut haastattelut: Tarjoajan motivoivan haastattelun käyttö
Aikaikkuna: 16 kuukautta
Jokaisessa haastattelussa tarkastellaan asiakkaiden käsityksiä tarjoajien empatian soveltamisesta, itsetehokkuuden edistämisestä, kyvystä sopeutua ja kehittää terapeuttista ristiriitaa. Jokaisessa haastattelussa käytetään standardoimattomia kysymyksiä, jotka on mukautettu HRQ:sta, MITI:stä ja MIKATista.
16 kuukautta
Keskeiset informanttihaastattelut: Muutos organisaatiomuuttujissa
Aikaikkuna: Perustaso ja 24 kuukautta
Haastatteluissa tarkastellaan organisaatiomuuttujia, kuten kokoa, kokopäiväisten työntekijöiden lukumäärää, vuosibudjettia, koulutusbudjettia, kokemusta koulutuksesta, kokemusta todisteisiin perustuvien käytäntöjen (mukaan lukien MI) toteuttamisesta, organisaation mieltymyksiä koulutusta kohtaan ja koulutustehostajien koettu arvo.
Perustaso ja 24 kuukautta
Keskeiset tiedottajan fokusryhmät: Organisaatiomuuttujat
Aikaikkuna: 20 kuukautta
Kohderyhmät tarkastelevat organisaatiomuuttujia, kuten kokoa, kokopäiväisten työntekijöiden lukumäärää, vuosibudjettia, koulutusbudjettia, kokemusta koulutuksesta, kokemusta näyttöön perustuvien käytäntöjen (mukaan lukien MI) toteuttamisesta, koulutusten organisatorisia mieltymyksiä ja koulutuksen tehostajien koettua arvoa. .
20 kuukautta
Muutos asiakkaan kohtelun tuloksissa: hallinnollisten asiakastietojen tunnistamattomuus
Aikaikkuna: Lähtötilanne ja 24 kuukautta
Asiakkaiden tuloksia mitataan tarkastelemalla pakollisten raportointitoimenpiteiden, kuten GPRA:n, tietoja. Sen avulla selvitetään, kuinka kauan asiakas on ollut hoidossa, kuinka usein hän tapaa palveluntarjoajan ja poissaolon usein. ja edistystä kohti hoitotavoitteita. Tunnistamattomat tiedot kerätään Homeless Management Information Systemsistä (HMIS) ja Transformation Accountability Systemistä (TRAC).
Lähtötilanne ja 24 kuukautta

Yhteistyökumppanit ja tutkijat

Täältä löydät tähän tutkimukseen osallistuvat ihmiset ja organisaatiot.

Tutkijat

  • Päätutkija: Jeffrey Olivet, BA., MA., Center for Social Innovation

Opintojen ennätyspäivät

Nämä päivämäärät seuraavat ClinicalTrials.gov-sivustolle lähetettyjen tutkimustietueiden ja yhteenvetojen edistymistä. National Library of Medicine (NLM) tarkistaa tutkimustiedot ja raportoidut tulokset varmistaakseen, että ne täyttävät tietyt laadunvalvontastandardit, ennen kuin ne julkaistaan ​​julkisella verkkosivustolla.

Opi tärkeimmät päivämäärät

Opiskelun aloitus (Todellinen)

Maanantai 1. elokuuta 2016

Ensisijainen valmistuminen (Todellinen)

Sunnuntai 1. lokakuuta 2017

Opintojen valmistuminen (Todellinen)

Sunnuntai 1. lokakuuta 2017

Opintoihin ilmoittautumispäivät

Ensimmäinen lähetetty

Keskiviikko 17. syyskuuta 2014

Ensimmäinen toimitettu, joka täytti QC-kriteerit

Torstai 9. lokakuuta 2014

Ensimmäinen Lähetetty (Arvio)

Keskiviikko 15. lokakuuta 2014

Tutkimustietojen päivitykset

Viimeisin päivitys julkaistu (Todellinen)

Maanantai 16. lokakuuta 2017

Viimeisin lähetetty päivitys, joka täytti QC-kriteerit

Torstai 12. lokakuuta 2017

Viimeksi vahvistettu

Sunnuntai 1. lokakuuta 2017

Lisää tietoa

Tähän tutkimukseen liittyvät termit

Yksittäisten osallistujien tietojen suunnitelma (IPD)

Aiotko jakaa yksittäisten osallistujien tietoja (IPD)?

Ei

Nämä tiedot haettiin suoraan verkkosivustolta clinicaltrials.gov ilman muutoksia. Jos sinulla on pyyntöjä muuttaa, poistaa tai päivittää tutkimustietojasi, ota yhteyttä register@clinicaltrials.gov. Heti kun muutos on otettu käyttöön osoitteessa clinicaltrials.gov, se päivitetään automaattisesti myös verkkosivustollemme .

Kliiniset tutkimukset HIV/AIDS

3
Tilaa