- ICH GCP
- Rejestr badań klinicznych w USA
- Badanie kliniczne NCT06694584
Badanie: Tea(m)Time – wzmacnianie odporności zespołu personelu szpitala poprzez interwencję w ramach Tea(m)Time
19 marca 2026 zaktualizowane przez: Ivonne Ledtermann, Catholic University of Applied Sciences Mainz
Badanie: Czas na herbatę – wzmacnianie odporności zespołu personelu szpitala: quasi-eksperymentalne, ilościowe badanie poprzedzające interwencję
Pracownicy szpitali są narażeni na działanie różnych czynników stresogennych i mogą być narażeni na stres psychiczny.
Aby temu przeciwdziałać, coraz częściej oferowane są programy zwiększające odporność.
Większość interwencji skupia się na indywidualnej odporności.
W tym badaniu skupiono się na odporności zespołów.
Z tego powodu niniejszy artykuł badawczy skupi się na interwencji Tea(m)Time.
Tea(m)Time to interwencja promująca zdrowie, która łączy ocenę ryzyka stresu psychicznego z naciskiem na odporność zespołu.
Aby wygenerować wiedzę na temat interwencji Tea(m)Time, niniejsze badanie ma na celu identyfikację czynników, które promują i utrudniają jej wdrożenie oraz pośredniczą w jej efektywności.
Celem jest zdobycie wiedzy na temat promowania odporności w zespołach.
Celem jest przeprowadzenie ankiety wśród uczestników grupy interwencyjnej i grupy kontrolnej w trzech różnych momentach.
Przegląd badań
Status
Rekrutacyjny
Interwencja / Leczenie
Typ studiów
Interwencyjne
Zapisy (Szacowany)
150
Faza
- Nie dotyczy
Kontakty i lokalizacje
Ta sekcja zawiera dane kontaktowe osób prowadzących badanie oraz informacje o tym, gdzie badanie jest przeprowadzane.
Kontakt w sprawie studiów
- Nazwa: Ivonne Ledtermann, MSc
- Numer telefonu: +49 6131 289 44-185
- E-mail: ivonne.ledtermann@kh-mz.de
Kopia zapasowa kontaktu do badania
- Nazwa: André Hennig, Diploma
- Numer telefonu: +49 6731-50-1318
- E-mail: a.hennig@rfk.landeskrankenhaus.de
Lokalizacje studiów
-
-
-
Bad Kreuznach, Niemcy, 55543
- Rekrutacyjny
- Klinik Viktoriastift Bad Kreuznach
-
Kontakt:
- Frank Müller
- Numer telefonu: +496708 620-1600
- E-mail: f.mueller@gfk.landeskrankenhaus.de
-
Kontakt:
- André Hennig
- Numer telefonu: +496731-50-1318
- E-mail: a.hennig@rfk.landeskrankenhaus.de
-
Bad Kreuznach, Niemcy, 55583
- Aktywny, nie rekrutujący
- Geriatrische Fachklinik Rheinhessen-Nahe
-
Meisenheim, Niemcy, 55590
- Aktywny, nie rekrutujący
- Gesundheitszentrum Glantal
-
-
Kryteria uczestnictwa
Badacze szukają osób, które pasują do określonego opisu, zwanego kryteriami kwalifikacyjnymi. Niektóre przykłady tych kryteriów to ogólny stan zdrowia danej osoby lub wcześniejsze leczenie.
Kryteria kwalifikacji
Wiek uprawniający do nauki
- Dorosły
- Starszy dorosły
Akceptuje zdrowych ochotników
Nie
Opis
Kryteria włączenia:
- mieć ukończone 18 lat
- posiadać wystarczającą znajomość języka niemieckiego
- w chwili t0 nie przebywał na zwolnieniu lekarskim
- pracę w jednej z planowanych klinik
Kryteria wykluczenia:
- mieć mniej niż 18 lat
- nie mają wystarczającej znajomości języka niemieckiego
- jesteś na zwolnieniu lekarskim w chwili t0
- nie pracować w żadnej z planowanych klinik
Plan studiów
Ta sekcja zawiera szczegółowe informacje na temat planu badania, w tym sposób zaprojektowania badania i jego pomiary.
Jak projektuje się badanie?
Szczegóły projektu
- Główny cel: Zapobieganie
- Przydział: Nielosowe
- Model interwencyjny: Przydział równoległy
- Maskowanie: Brak (otwarta etykieta)
Broń i interwencje
Grupa uczestników / Arm |
Interwencja / Leczenie |
|---|---|
|
Brak interwencji: Grupa kontrolna
Nie otrzymuje żadnej interwencji
|
|
|
Eksperymentalny: Czas na herbatę
Interwencja Tea(m)Time: Tea(m)Time jest podzielona na dwie fazy, rozpoczynające się od kwalifikacji liderów zespołów. Po kwalifikacji następuje wdrożenie Tea(m)Time w różnych zespołach. |
Tea(m)Time dzieli się na dwie fazy, rozpoczynające się od kwalifikacji liderów zespołów.
Zaczyna się od transferu wiedzy na temat zdrowego przywództwa, odporności, bezpieczeństwa i higieny pracy, pracy z postawą, wzmacniania psychicznego, sprawnego zarządzania i roli menedżera.
Liderzy zespołów uczą się także różnych technik moderacji/coachingu.
Po kwalifikacji następuje wdrożenie Tea(m)Time.
Zespoły rozpoczynają każdą godzinę od autorefleksji.
Następnie następuje ocena stresu i ustalenie priorytetów.
Następnie zespoły pracują nad zidentyfikowanymi problemami i wspólnie szukają rozwiązań.
|
Co mierzy badanie?
Podstawowe miary wyniku
Miara wyniku |
Opis środka |
Ramy czasowe |
|---|---|---|
|
Kwestionariusz FITOR (kwestionariusz odporności indywidualnej, zespołowej i organizacyjnej)
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Schulte, E.M. i in. (2021)
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Miary wyników drugorzędnych
Miara wyniku |
Opis środka |
Ramy czasowe |
|---|---|---|
|
Inwentarz Wielkiej Piątki-10 (BFI-10)
Ramy czasowe: wartość podstawowa t0
|
Rammstedt, B. i in. (2012)
|
wartość podstawowa t0
|
|
Wzmocnienie psychiczne
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Schermuly, CC (2019)
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
|
Instrument do pomiaru kultury wzmacniania psychicznego w organizacjach (IMPEC)
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Schermuly, CC i in. (2022)
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
|
Kwestionariusz Zaangażowania Organizacyjnego (OCQ-G) Niemiecka wersja Kwestionariusza Zaangażowania Organizacyjnego
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Maier, G.W. i Woschée, R. (2014) wykorzystano poszczególne pozycje
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
|
Ocena Międzybranżowej Skali Współpracy Zespołowej II (AITCS-II)
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Wykorzystano poszczególne elementy Orchard C. (2015).
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
|
Kwestionariusz rejestrujący chęć zmiany (GORĄCZKA)
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Hasler, G. i in. (2003).
Testowanie zastosowanej i zaadaptowanej niemieckiej wersji Skali Oceny Zmian (URICA) Uniwersytetu Rhode Island
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
|
Niemiecka standardowa wersja COPSOQ (Kopenhaski Kwestionariusz Psychospołeczny)
Ramy czasowe: t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Wykorzystano poszczególne pozycje FFAW (2023).
|
t0 wartość wyjściowa, t1 6 miesięcy obserwacji, t2 12 miesięcy obserwacji
|
Współpracownicy i badacze
Tutaj znajdziesz osoby i organizacje zaangażowane w to badanie.
Śledczy
- Główny śledczy: Nadine Ungar, Dr., Professorship for Psychology in Healthcare
Daty zapisu na studia
Daty te śledzą postęp w przesyłaniu rekordów badań i podsumowań wyników do ClinicalTrials.gov. Zapisy badań i zgłoszone wyniki są przeglądane przez National Library of Medicine (NLM), aby upewnić się, że spełniają określone standardy kontroli jakości, zanim zostaną opublikowane na publicznej stronie internetowej.
Główne daty studiów
Rozpoczęcie studiów (Rzeczywisty)
4 marca 2024
Zakończenie podstawowe (Szacowany)
30 czerwca 2026
Ukończenie studiów (Szacowany)
30 czerwca 2026
Daty rejestracji na studia
Pierwszy przesłany
24 października 2024
Pierwszy przesłany, który spełnia kryteria kontroli jakości
15 listopada 2024
Pierwszy wysłany (Rzeczywisty)
19 listopada 2024
Aktualizacje rekordów badań
Ostatnia wysłana aktualizacja (Rzeczywisty)
20 marca 2026
Ostatnia przesłana aktualizacja, która spełniała kryteria kontroli jakości
19 marca 2026
Ostatnia weryfikacja
1 marca 2026
Więcej informacji
Terminy związane z tym badaniem
Inne numery identyfikacyjne badania
- 23-034
Plan dla danych uczestnika indywidualnego (IPD)
Planujesz udostępniać dane poszczególnych uczestników (IPD)?
NIE
Informacje o lekach i urządzeniach, dokumenty badawcze
Bada produkt leczniczy regulowany przez amerykańską FDA
Nie
Bada produkt urządzenia regulowany przez amerykańską FDA
Nie
Te informacje zostały pobrane bezpośrednio ze strony internetowej clinicaltrials.gov bez żadnych zmian. Jeśli chcesz zmienić, usunąć lub zaktualizować dane swojego badania, skontaktuj się z register@clinicaltrials.gov. Gdy tylko zmiana zostanie wprowadzona na stronie clinicaltrials.gov, zostanie ona automatycznie zaktualizowana również na naszej stronie internetowej .
Badania kliniczne na Czas na herbatę
-
Providence Health & ServicesZakończonyMięsak z przerzutami | Rak przerzutowy | Chłoniak z przerzutamiStany Zjednoczone
-
University of Medicine and Pharmacy at Ho Chi Minh...RekrutacyjnyPadaczka, lekooporna | Terapia AkupunkturąWietnam
-
Aalborg University HospitalLund University; Catholic University of the Sacred Heart; University of Lausanne... i inni współpracownicyNieznanyFantomowy ból kończynyDania
-
The University of Texas Health Science Center,...National Institute of Arthritis and Musculoskeletal and Skin Diseases (NIAMS)RekrutacyjnyZaparcie | Twardzina układowa | Dysfunkcja autonomiczna | Zaburzenia motoryki przewodu pokarmowegoStany Zjednoczone
-
University of MichiganTranstimulation Research, IncWycofane
-
Taipei Tzu Chi Hospital, Buddhist Tzu Chi Medical...Jeszcze nie rekrutacjaZespół przewlekłego bólu miednicy mniejszej (CPPS)Tajwan
-
Trustees of Dartmouth CollegeNational Institute of Mental Health (NIMH)Jeszcze nie rekrutacjaZdrowi Wolontariusze
-
Nicole Matthews, Ph.D.Arizona State University; Southwest Autism Research & Resource CenterRekrutacyjnyZaburzenia ze spektrum autyzmuStany Zjednoczone
-
Wageningen University and ResearchZonMw: The Netherlands Organisation for Health Research and DevelopmentZakończony
-
University of Alabama, TuscaloosaUniversity of Alabama at BirminghamNieznanyNowotwór | Starzenie się | Choroby współistniejące i choroby współistniejące