Effekter af motiverende samtale ved langvarigt sygefravær

Forud for hovedundersøgelsen vil der være et pilotstudie (forventet start medio august 2017). Formålet med piloten er at teste de praktiske aspekter af undersøgelsen. Hvis der ikke foretages ændringer i undersøgelsesprotokollen, interventionen eller en af ​​de andre arme, vil deltagere fra piloten blive inkluderet i hovedundersøgelsen, I tilfælde af ændringer i undersøgelsesprotokollen efter piloten vil deltagere fra pilotstudiet ikke indgå i hovedundersøgelsen. Data for primære og sekundære resultater vil ikke blive vurderet før afslutningen af ​​hovedundersøgelsen.

Udover intentionen om behandling og protokolanalyser vil der blive udført undergruppeanalyser, hvis der er tilstrækkelig styrke til alder, køn, sygemeldingsdiagnoser, erhvervskategori og varighed af tidligere sygefravær.

Ud over effektevalueringen vil der blive udført kvalitative undersøgelser, en feasibility-/procesevalueringsundersøgelse og en sundhedsøkonomisk evaluering (cost-effectiveness, cost-utility og cost-benefit). De kvalitative undersøgelser vil være baseret på data fra fokusgruppediskussioner. De vigtigste områder for undersøgelsen vil være:

• Deltagernes forventninger om at vende tilbage til arbejdet før og efter motiverende samtale.
• Opfattede facilitatorer og forhindringer for tilbagevenden til arbejde blandt deltagerne
• De oplevede fordele og udfordringer ved at bruge motiverende samtale til at lette en tilbagevenden til arbejdsprocessen

Ændringer foretaget 29. september 2017: På grund af langsom rekruttering blev det besluttet at udelade en af ​​armene fra undersøgelsen (TAU-1: ekstra telefonopkald til arbejdsgiver). Det ekstra telefonopkaldselement blev også taget ud af de andre arme, hvor det var inkluderet. En anden grund til denne ændring var, at TAU-1 interventionsarmen ikke var ideelt designet til at evaluere det ekstra telefonopkald. Det blev besluttet, at denne interventionsarm er bedre evalueret i et separat forsøg. I øjeblikket er 12 personer inkluderet og randomiseret i forsøget. De, der er randomiseret til TAU-1 og ikke har modtaget en intervention, vil blive randomiseret igen. De randomiserede til TAU-1, som allerede har fået en intervention, stopper med at deltage i undersøgelsen.

Ændringer foretaget 26. august 2019: På grund af problemer med implementeringen af ​​indgrebet de første par måneder, blev det besluttet at starte inklusion fra 1. januar 2018 (i stedet for august 2017). Det planlagte antal deltagere er ikke ændret.

Præcisering tilføjet 25. april 2021. Vedrørende udelukkelseskriteriet arbejdsløshed: Kun sygemeldte personer opført hos en arbejdsgiver blev identificeret i sygefraværsregistrene og inviteret til at deltage i undersøgelsen. Det betyder, at personer, der var arbejdsløse, selvstændige eller af andre årsager uden en arbejdsgiver, ikke blev inkluderet.