작업 환경에서 COVID-19 발병 위험 식별 및 통제 조치에 대한 시사점

목표: 세 가지 비의료 업무 환경에서 발생에 대한 핵심 및 교차 시간 작업장 위험과 근로자의 노출 예방 프로필을 식별합니다. 직장 내 예방접종 및 바이러스 검사에 대한 태도 개선에 대한 이론 기반 교육 프로그램의 효과를 평가합니다. 백신 접종 의향, SARS-CoV-2 테스트, 근로자의 발병에 대한 위험 프로필 변화에 대한 태도를 종단적으로 비교합니다.

디자인: 무작위 대조 시험(RCT)과 기준선 및 후속 반복 측정을 포함한 3개의 병렬 종단 연구로 구성된 5년 연구입니다.

설정 : 비사무실, 모바일, 사무용 설정입니다. 참가자: 파트 I은 RCT이며, 294명의 작업자를 중재 그룹(이론 기반 교육 프로그램)과 통제 그룹에 무작위로 배정하고 3개월, 6개월, 9개월에 측정을 반복합니다. 파트 II는 기준선에서 모집된 1,495명의 근로자를 대상으로 2년간 추적 관찰한 종단적 정량 연구(예: 전향적 코호트 연구)입니다. 3부는 26명의 경영진과 일선 직원을 대상으로 한 종단적 질적 연구입니다. 파트 IV는 기준선에 등록된 6개 작업장을 포함하고 후속 조사를 통해 환기 조사를 수행한 종단적 작업장 위생 연구입니다.

개입: SARS-CoV-2 발생에 대한 통제 조치에 대한 긍정적인 태도를 구축하기 위한 이론 기반 교육 개입.

주요 결과 측정: 작업장 위생 데이터(공기 흐름, 공기량 등); 예방접종과 바이러스 검사에 대한 의지; SARS-CoV-2 항체 테스트의 실제 활용.

데이터 분석: 정량적 분석과 정성적 분석을 위해 다변량 회귀 로지스틱 모델과 주제별 분석을 수행합니다. RCT에는 치료 의도 분석이 사용됩니다.

예상 결과: 백신 접종/검사 의지와 실제 활용에 대한 종단적 측정에 대한 대규모 데이터세트가 문서화되어 정책을 알리게 됩니다. 직장 내 발병 위험을 완화하기 위해 교육적 개입이 개발될 것입니다.