Modèle d'environnement de travail systématique intégrant des exercices spécifiques au cou en ligne pour le personnel dentaire souffrant de douleurs cervicales (WorkCIT)

Introduction : Les douleurs cervicales chez les professionnels de la santé dentaire (DHCP) sont un problème sociétal croissant. La loi oblige les managers à travailler avec une évaluation et un ajustement systématiques de l'environnement de travail (SWEA), bien que la connaissance des managers de cette approche soit souvent déficiente. Le soutien de la direction dans l'utilisation de SWEA pour améliorer la situation de travail des employés n'a pas été étudié en ce qui concerne les douleurs cervicales liées au travail (WRNP). Il manque des lignes directrices claires sur les interventions en faveur du WRNP. L'exercice spécifique au cou (NSE) est la méthode avec le plus de preuves concernant le traitement des problèmes de cou en général, mais n'a pas été étudiée pour le WRNP. Le but de l'étude; WORKCIT doit étudier si le soutien de la direction dans l'utilisation de SWEA avec/sans NSE supplémentaires sur le Web de 3 mois avec quatre visites chez un physiothérapeute est efficace pour promouvoir une réduction des douleurs cervicales et du handicap chez les DHCP avec WRNP. Plus précisément, le projet principal vise à : Comparer les effets de SWEA en mettant l'accent sur les aménagements du travail et l'accompagnement du DHCP (destiné à l'ensemble du personnel) par leur manager avec l'ajout (la moitié du personnel) d'une solution E-santé de NSE en combinaison avec quatre visites chez un physiothérapeute en ce qui concerne l'intensité de la douleur au cou, le handicap, la capacité de travail, la santé et la rentabilité ; Rechercher si une approche participative d'ateliers et d'éducation numérique pour les managers de SWEA/Prehabguiden Suntarbetsliv (guide de pré-adaptation) améliore l'environnement de travail (organisationnel, social et physique), y compris le soutien individuel et l'ajustement de la situation de travail, réduisant l'intensité de leurs douleurs cervicales ; Déterminer si NSE réduit le WRNP en plus du SWEA ; Identifiez les facteurs sous-jacents associés aux résultats suite à des interventions professionnelles avec ou sans exercice concernant la douleur, la capacité de travail et la santé.

Le but des études de sous-groupes est d'étudier les biomarqueurs et les changements tissulaires ainsi que l'association avec la douleur, la capacité de travail et d'autres résultats avant et après SWEA avec ou sans NSE. En outre, étudier les expériences du personnel dentaire avec les interventions et leur impact sur la capacité de travail, la santé et leur situation de travail, et enquêter sur l'expérience des gestionnaires de SWEA avec le soutien du guide et des ateliers Prehab.

L'hypothèse est qu'un effort combiné avec SWEA pour promouvoir la situation de travail avec les NSE réduira l'intensité des douleurs cervicales et améliorera la capacité de travail dans une plus grande mesure que le SWEA seul.

Méthodes et analyse : Il s'agit d'un essai multicentrique prospectif, longitudinal, randomisé et contrôlé avec deux bras de traitement parallèles et des enquêteurs en aveugle menés selon un protocole détaillé suivant les directives de la liste de contrôle CONSORT. Au total, 240 DHCP avec WRNP seront recrutés. Le principal résultat est l’intensité de la douleur au cou. Les résultats secondaires sont la capacité de travail, la fonction, la qualité de vie liée à la santé, l'absentéisme au travail, les facteurs liés au travail et les ajustements de travail effectués. Le rapport coût-efficacité sera étudié d'un point de vue sociétal si des différences significatives apparaissent entre les groupes de randomisation concernant la qualité de vie liée à la santé et sera dans ce cas rapporté dans un article séparé. Pour améliorer les diagnostics et aider à évaluer l'efficacité de l'intervention, des études biochimiques en sous-groupes seront réalisées avant et après l'intervention pour étudier les biomarqueurs liés à la douleur. Des entretiens avec un sous-groupe de participants et de gestionnaires seront réalisés concernant la capacité de travail, les ajustements de travail et les expériences d'interventions.

Éthique et diffusion : L'étude est approuvée par l'Autorité suédoise d'examen éthique. Le traitement des données personnelles conformément au règlement général sur la protection des données sera enregistré à l'Université de Linköping avant le début de l'étude. Les résultats seront publiés dans des revues scientifiques, présentés lors de conférences scientifiques et lors de rencontres avec des soignants, diffusés lors de conférences à la faculté de médecine et aux associations de patients, et communiqués dans les médias.