モチベーションを高める面接によるセルフマネジメント研修 (COPD)

この研究は、COPD患者における自己管理教育と動機付け面接の自己効力感への影響を調査するために実施されました。 このランダム化比較実験研究は、2018年3月から5月にかけて、胸部疾患病院の胸部疾患クリニックでCOPDの治療を受けている患者39人、介入群39人、合計78人を対象に実施された。 データ収集中。 「患者データフォーム」、「医学研究評議会（MRC）呼吸困難スケール」、「COPD自己効力感スケール（CSES）」が使用された。 実験グループへ; 5～8人のグループで30～45分間、動機付け面接に基づく自己管理教育が行われ、COPD教育ガイドが与えられ、一問一答方式で質問を共有し、グループでの交流が行われました。 自己管理教育の後、3日おきに30～45分のモチベーション面接を3回実施した。 対照群では通常のケアを継続した。 データは、テスト前、テスト後、フォローアップの 3 段階で収集されました。 研究倫理に従い、対照群には自己管理教育とCOPD教育ガイドラインを与え、動機付け面接を実施した。 この研究では、倫理委員会、施設、患者から書面による同意を得ました。

• COPD患者の自己効力感レベルと呼吸困難知覚レベルは、この研究の従属変数です。
• COPD患者に与えられた自己管理トレーニングと動機付け面接は研究の独立変数です。
• 研究の制御変数。年齢、性別、婚姻状況、学歴、職業、雇用状況、喫煙状況、COPD患者期間、入院回数、薬物使用状況、同居人、温暖化の種類、COPD教育および呼吸リハビリテーションへの参加プログラム。
• H0: COPD 患者に与えられた自己管理トレーニングと動機付け面接は、自己効力感や呼吸困難の認識に影響を与えません。
• H1: COPD 患者に行われる自己管理トレーニングと動機付け面接は、自己効力感と呼吸困難の認識に影響を与えます。
• すべての統計分析は SPSS 25 パッケージ プログラムで行われました。 得られたデータは、パーセンテージ分布、反復測定での平均、分散分析、さらなる分析としてのボンフェローニ分析、および依存グループでの t 検定によって分析されました。