- ICH GCP
- US Clinical Trials Registry
- Klinisk utprøving NCT02663349
Ferdighetstrening for å forbedre yrkesresultater hos veteraner med alvorlig psykisk sykdom
Opprettholdelse av sysselsetting er avhengig av å kunne integrere seg i arbeidsmiljøet. Dette kan utgjøre en betydelig utfordring for personer med alvorlige psykiske lidelser, ettersom de vanligvis viser svekkelse i deres evne til nøyaktig å oppfatte og forstå sosiale utvekslinger. For tiden er den mest etablerte intervensjonen Social Cognition and Interaction Training (SCIT), en 12-ukers gruppeintervensjon der deltakerne lærer strategier for å forbedre følelsesgjenkjenning og vurdere nøyaktigheten av deres tolkning av sosiale interaksjoner. For å øke overføringen av treningsgevinster til funksjonelle resultater, vil deltakerne bli sammenkoblet med en sosial mentor for å lette gjennomføringen av lekser og for å sikre at ferdigheter praktiseres utenfor behandlingen (støttet SCIT). Studien vil undersøke effekten av støttet SCIT på sosial og arbeidsrollefunksjon.
De spesifikke målene er:
- Å vurdere muligheten for å gi støttet SCIT til personer med alvorlig psykisk lidelse som er engasjert i kompensert arbeidsaktivitet.
- For å vurdere effekten av støttet SCIT på sosiale kognitive ferdigheter samt arbeid og sosial ytelse.
- For å vurdere varigheten av intervensjon-indusert endring 3 måneder etter avsluttet intervensjon.
En enkelt blind studie vil bli utført der deltakere mellom 18-70 med alvorlig psykisk lidelse (schizofreni, schizoaffektiv lidelse og bipolar lidelse) blir tildelt 12 uker med støttet SCIT. Intervensjonen vil bestå av en 2-timers treningsøkt for små grupper og 30 minutter med individuell støttet øving av ferdigheter med en behandlingsveileder ukentlig. Gjennomførbarhet vil bli vurdert med oppmøte på gruppe- og individuelle økter. Baseline, post-intervensjon (3 måneder) og oppfølging (6 måneder) vurderinger vil måle sosiale kognitive evner og funksjonelle resultater. Potensielt forvirrende variabler som symptomets alvorlighetsgrad og utenfor behandlingstid vil også bli vurdert. Det antas at støttet SCIT vil bli fullført av minst 75 % av veteranene. Intervensjonen er spådd å forbedre sosiale kognitive ferdigheter og sosiale ytelser og arbeidsprestasjoner. Treningsgevinster forventes å opprettholdes 3 måneder etter intervensjon.
Studieoversikt
Status
Intervensjon / Behandling
Studietype
Registrering (Faktiske)
Fase
- Ikke aktuelt
Kontakter og plasseringer
Studiesteder
-
-
Minnesota
-
Minneapolis, Minnesota, Forente stater, 55417
- Minneapolis VA Health Care System
-
-
Deltakelseskriterier
Kvalifikasjonskriterier
Alder som er kvalifisert for studier
Tar imot friske frivillige
Kjønn som er kvalifisert for studier
Beskrivelse
Inklusjonskriterier:
- Diagnose av schizofreni, schizoaffektiv lidelse eller bipolar lidelse
- Veteran
- Engasjert i kompensert arbeidsaktivitet, frivillig arbeid, skole
- Alder 18 til 70
Ekskluderingskriterier:
- Oppfyller for tiden kriterier for rusmisbruk eller har oppfylt kriterier for rusavhengighet de siste 6 månedene
- Har en estimert premorbid IQ under 70,
- Har en historie med en klinisk signifikant hodeskade eller nevrologisk sykdom
- Snakker ikke engelsk godt nok til å forstå testprosedyrer
- Ikke vis tilstrekkelig forståelse av studieprosedyrer for å gi informert samtykke
Studieplan
Hvordan er studiet utformet?
Designdetaljer
- Primært formål: Behandling
- Tildeling: N/A
- Intervensjonsmodell: Enkeltgruppeoppdrag
- Masking: Ingen (Open Label)
Våpen og intervensjoner
Deltakergruppe / Arm |
Intervensjon / Behandling |
---|---|
Eksperimentell: Støttet SCIT
Sosial kognisjon og interaksjonstrening er en manuell intervensjon som fokuserer på følelsesgjenkjenningstrening, perspektivtaking og strategier for å unngå å trekke konklusjoner.
En 2-timers gruppeøkt vil bli tilbudt en gang i uken i 12 uker.
I tillegg vil det gis 30 minutter individuell trening ukentlig av en instruktør.
|
En manuell gruppeterapi som lærer sosiale kognitive ferdigheter.
|
Hva måler studien?
Primære resultatmål
Resultatmål |
Tiltaksbeskrivelse |
Tidsramme |
---|---|---|
Bell-Lysaker Følelsesgjenkjenning Oppgave Totalscore
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og 3 måneder
|
Denne oppgaven måler evne til å gjenkjenne følelser.
Totalscore varierer fra 0-21.
En høyere poengsum indikerer bedre ytelse.
|
Total poengsum ved baseline og 3 måneder
|
Bell-Lysaker Følelsesgjenkjenning Oppgave Totalscore
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Denne oppgaven måler evne til å gjenkjenne følelser.
Totalscore varierer fra 0-21.
En høyere poengsum indikerer bedre ytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Facial Emotion Identification Test Totalscore
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Dette er et mål på følelsesgjenkjenning.
Totalscore varierer fra 0-19.
En høyere poengsum indikerer bedre evne til å gjenkjenne følelser.
|
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Facial Emotion Identification Test Totalscore
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Dette er et mål på evne til å gjenkjenne følelser.
Resultatene varierer fra 0-19.
En høyere poengsum indikerer bedre ytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Tvetydige intensjoner og fiendtlighetsskala - Totalpoeng for fiendtlighet og aggresjon
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Fiendtlighetens totale poengsum er et mål på attribusjonsskjevhet og reflekterer mengden fiendtlighet som oppfattes i andres handlinger når en situasjon er tvetydig. Poengsummen varierer fra 1 (Ikke i det hele tatt fiendtlig, en ulykke) til 5 (Veldig fiendtlig, den andre personen hadde til hensikt å skade meg) En høyere poengsum indikerer at større fiendtlighet oppfattes. Aggresjon totalt poengsum er et mål på hvor aggressivt en deltaker rapporterer at de ville reagere på en tvetydig situasjon der de blir mishandlet. Poengsummen varierer fra 1 (Ikke i det hele tatt aggressiv, deltaker sier at han ikke ville gjøre noe) til 5 (Veldig aggressiv, deltaker ville gjengjelde fysisk). En 1 er en passiv respons, en 3 er en assertiv respons, og en 5 er en veldig aggressiv respons. |
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Tvetydige intensjoner og fiendtlighetsskala - Fiendtlighets- og aggresjonsskala Totalpoeng
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Fiendtlighetens totale poengsum er et mål på attribusjonsskjevhet og reflekterer mengden fiendtlighet som oppfattes i andres handlinger når en situasjon er tvetydig. Poengsummen varierer fra 1 (Ikke i det hele tatt fiendtlig, en ulykke) til 5 (Veldig fiendtlig, den andre personen hadde til hensikt å skade meg) En høyere poengsum indikerer at større fiendtlighet oppfattes. Aggresjon totalt poengsum er et mål på hvor aggressivt en deltaker rapporterer at de ville reagere på en tvetydig situasjon der de blir mishandlet. Poengsummen varierer fra 1 (Ikke i det hele tatt aggressiv, deltaker sier at han ikke ville gjøre noe) til 5 (Veldig aggressiv, deltaker ville gjengjelde fysisk). En 1 er en passiv respons, en 3 er en assertiv respons, og en 5 er en veldig aggressiv respons. |
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
The Awareness of Social Inference Test Totalscore for del 3
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Awareness of Social Inference Test (TASIT) totalpoengsum for del 3 er et mål på en persons evne til å oppfatte sosiale slutninger involvert i å fortelle løgner og bruk av sarkasme.
Den totale poengsummen varierer fra 0 til 64.
En høyere poengsum indikerer bedre sosial slutningsytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
The Awareness of Social Inference Task Total score på del 3
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Awareness of Social Inference Test (TASIT) totalpoengsum for del 3 er et mål på en persons evne til å oppfatte sosiale slutninger involvert i å fortelle løgner og bruk av sarkasme.
Den totale poengsummen varierer fra 0 til 64.
En høyere poengsum indikerer bedre sosial slutningsytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Sekundære resultatmål
Resultatmål |
Tiltaksbeskrivelse |
Tidsramme |
---|---|---|
Sosiale ferdigheter ytelsesvurdering Total poengsum
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Totalpoengsum er et mål på sosial ferdighet demonstrert i to rollespill i hverdagslige sosiale situasjoner.
Total poengsum kan variere fra 17-85.
En høyere poengsum indikerer mer dyktig ytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Sosiale ferdigheter ytelsesvurdering Total poengsum
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Totalpoengsum er et mål på sosial ferdighet demonstrert i to rollespill i hverdagslige sosiale situasjoner.
Total poengsum kan variere fra 17-85.
En høyere poengsum indikerer mer dyktig ytelse.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Første episode Social Functioning Scale Ytelse Totalscore på skala 1-7
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Selvrapporteringsmål for sosial og fellesskapsfungering de siste 3 månedene i følgende domener: selvstendig levedyktighet, samhandling med mennesker, sosiale aktiviteter, intimitet, vennskap, familieforhold og arbeid.
Poengsum reflekterer deltakerens rapport om hvor ofte de engasjerte seg i atferd.
Totalpoengsum er en sum av elementer som varierer fra 1 til 4. Totalpoengsummen er 28-112, med en høyere poengsum som indikerer bedre sosial funksjon i samfunnet.
|
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Første episode Social Functioning Scale Ytelse Totalscore på skala 1-7
Tidsramme: Totalscore ved baseline og ved 6 måneder
|
Selvrapporteringsmål for sosial og fellesskapsfungering de siste 3 månedene i følgende domener: selvstendig levedyktighet, samhandling med mennesker, sosiale aktiviteter, intimitet, vennskap, familieforhold og arbeid.
Poengsum reflekterer deltakerens rapport om hvor ofte de engasjerte seg i atferd.
Totalpoengsum er en sum av elementer som varierer fra 1 til 4. Totalpoengsummen er 28-112, med en høyere poengsum som indikerer bedre sosial funksjon i samfunnet.
|
Totalscore ved baseline og ved 6 måneder
|
Mentoring og kommunikasjonsstøtteskala Subscale Totalscore
Tidsramme: Totalscore ved baseline og etter 3 måneder
|
Mentor- og kommunikasjonsstøtteskalaen er et selvrapporteringsmål på opplevd relasjonskvalitet med kolleger og veiledere på jobb.
Skalaen har fire underskalaer: Kollegial støtte, Oppgavestøtte, Karriereveiledning og Coaching.
Skalaer for kollegial støtte og oppgavestøtte indikerer hvor mye støtte som oppleves fra medarbeidere, følelsesmessig og når det gjelder å formidle kunnskap om hvordan jobben skal utføres.
Skalaene varierer fra 4-20 med en høyere poengsum som indikerer et høyere nivå av opplevd støtte.
Karriere Mentoring og Coaching skalaer måler støtte oppfattet fra veileder i form av råd samt instruksjon om hvordan man gjør jobben sin.
Karrierementorskalaen varierer fra 4-20, med en høyere poengsum som indikerer mer støtte.
Coaching-skalaen varierer fra 3-15, med en høyere poengsum som indikerer mer støtte.
|
Totalscore ved baseline og etter 3 måneder
|
Mentoring og kommunikasjonsstøtteskala Subscale Totalscore
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneders vurderinger
|
Mentor- og kommunikasjonsstøtteskalaen er et selvrapporteringsmål på opplevd relasjonskvalitet med kolleger og veiledere på jobb.
Skalaen har fire underskalaer: Kollegial støtte, Oppgavestøtte, Karriereveiledning og Coaching.
Skalaer for kollegial støtte og oppgavestøtte indikerer hvor mye støtte som oppleves fra medarbeidere, følelsesmessig og når det gjelder å formidle kunnskap om hvordan jobben skal utføres.
Skalaene varierer fra 4-20 med en høyere poengsum som indikerer et høyere nivå av opplevd støtte.
Karriere Mentoring og Coaching skalaer måler støtte oppfattet fra veileder i form av råd samt instruksjon om hvordan man gjør jobben sin.
Karrierementorskalaen varierer fra 4-20, med en høyere poengsum som indikerer mer støtte.
Coaching-skalaen varierer fra 3-15, med en høyere poengsum som indikerer mer støtte.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneders vurderinger
|
Yrkesmessig effektivitet i Trauma-overlevende skala selvavsløring og totalscore for mestring på arbeidsplassen
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
The Vocational Efficacy in Trauma Survivors Scale er et selvrapporteringsmål på opplevd sosial støtte og effekt mestring av psykiske helsesymptomer på jobb.
Skalaen har to underskalaer Self Disclosure og Workplace Coping.
Self Disclosure-underskalaen varierer fra 4-20, med en høyere poengsum som indikerer større komfort selvavsløring om psykiske helseproblemer på jobb.
Underskalaen Workplace Coping varierer fra 7-35, med en høyere poengsum som indikerer større tillit til ens evner til å håndtere psykiske helsesymptomer på jobb.
|
Total poengsum ved baseline og ved 3 måneder
|
Yrkesmessig effektivitet i traumeoverlevende skala selvavsløring og mestring på arbeidsplassen Subskala Totalpoeng
Tidsramme: Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
The Vocational Efficacy in Trauma Survivors Scale er et selvrapporteringsmål på opplevd sosial støtte og effekt mestring av psykiske helsesymptomer på jobb.
Skalaen har to underskalaer Self Disclosure og Workplace Coping.
Self Disclosure-underskalaen varierer fra 4-20, med en høyere poengsum som indikerer større komfort selvavsløring om psykiske helseproblemer på jobb.
Underskalaen Workplace Coping varierer fra 7-35, med en høyere poengsum som indikerer større tillit til ens evner til å håndtere psykiske helsesymptomer på jobb.
|
Total poengsum ved baseline og ved 6 måneder
|
Andre resultatmål
Resultatmål |
Tiltaksbeskrivelse |
Tidsramme |
---|---|---|
Prosentandel av deltakere som har fullført opplæringsprotokollen
Tidsramme: 3 måneder
|
Andel av deltakerne som startet intervensjonen og fullførte 3-måneders treningsprotokollen
|
3 måneder
|
Samarbeidspartnere og etterforskere
Samarbeidspartnere
Etterforskere
- Hovedetterforsker: Tasha M Nienow, PhD, Minneapolis Veterans Affairs Medical Center
Studierekorddatoer
Studer hoveddatoer
Studiestart (Faktiske)
Primær fullføring (Faktiske)
Studiet fullført (Faktiske)
Datoer for studieregistrering
Først innsendt
Først innsendt som oppfylte QC-kriteriene
Først lagt ut (Anslag)
Oppdateringer av studieposter
Sist oppdatering lagt ut (Faktiske)
Siste oppdatering sendt inn som oppfylte QC-kriteriene
Sist bekreftet
Mer informasjon
Begreper knyttet til denne studien
Ytterligere relevante MeSH-vilkår
Andre studie-ID-numre
- 4612-A
Plan for individuelle deltakerdata (IPD)
Planlegger du å dele individuelle deltakerdata (IPD)?
Denne informasjonen ble hentet direkte fra nettstedet clinicaltrials.gov uten noen endringer. Hvis du har noen forespørsler om å endre, fjerne eller oppdatere studiedetaljene dine, vennligst kontakt register@clinicaltrials.gov. Så snart en endring er implementert på clinicaltrials.gov, vil denne også bli oppdatert automatisk på nettstedet vårt. .
Kliniske studier på Sosial kognisjon og intervensjonstrening
-
University of Illinois at Urbana-ChampaignFullførtAldring | Mild kognitiv svikt | Eldres godtForente stater
-
University of Alabama at BirminghamCenters for Disease Control and PreventionRekruttering
-
Hugo W. Moser Research Institute at Kennedy Krieger...Autism SpeaksFullført
-
Université de SherbrookeCanadian Institutes of Health Research (CIHR)Rekruttering
-
Center for Social Innovation, MassachusettsUniversity of Maryland; Dartmouth College; New York State Psychiatric InstituteFullført
-
McGill UniversityLaval University; Jewish Rehabilitation Hospital; Integrated University Health...Rekruttering
-
I-Shou UniversityFullførtLivskvalitet | Kognitiv svikt | Virtuell virkelighetTaiwan
-
University of Wisconsin, MadisonFullførtMental HelseForente stater
-
Johns Hopkins Bloomberg School of Public HealthInnovations for Poverty Action; Investors Club/Enterprise UgandaRekrutteringUnderstreke | Velvære, psykologisk | Økonomisk motgangUganda
-
University of Dublin, Trinity CollegeRekrutteringMangel på fysisk aktivitetIrland